Question

卓越员工的行为来源于

Answer 1

卓越员工的行为来源于多个因素，包括以下几个方面：
1. 价值观和信念：卓越员工有着高尚的价值观和积极的信念，他们认为通过自己的努力可以实现自己和公司的目标，同时也可以为社会做出贡献。
2. 自我激励：卓越员工具备自我激励的能力，他们能够通过自我激励来维护高水平的工作表现，提高工作效率和质量。
3. 追求卓越：卓越员工追求卓越，他们不断挑战自己，超越自己的极限，不断寻求改进和创新。
4. 高度责任感：卓越员工有着高度的责任感，他们深刻认识到自己的工作对公司和客户的重要性，因此非常重视工作质量和效率。
5. 团队合作：卓越员工注重团队合作，他们能够积极地与同事合作，互相支持和帮助，共同完成工作任务。
总之，卓越员工的行为来源于多方面的因素，包括个人的价值观、信念、自我激励能力、追求卓越的精神、高度的责任感和团队合作意识等。

Answer 2

企业凝聚力，为企业创收多少，招收多少人才