Question

我在一家鞋厂上班，进来的时候什么合同都没签，现在辞职里面说做不满一个月只付百分之七十工资，我是这个

我在一家鞋厂上班，进来的时候什么合同都没签，现在辞职里面说做不满一个月只付百分之七十工资，我是这个月4号来上的，跟里面申请顺做到月底。这样只付百分之七十工资合理吗？

Answer 1

不合理，没签合同公司也不能违反劳动法，就是签了劳动合同跟法律相抵触合同也是无效的，试用期一个月内辞职只需要提前3天提交书面申请，3个月内是一个礼拜，公司这样做事违法行为，你可以找当地劳动局处理，1.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，不得超过二个月；三年以上或者无固定期限劳动合同，不得超过六个月；以完成一定工作任务为期限的劳动合同和不满三个月的，不得约定试用期。
2.试用期应包含在劳动合同内。
3.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
4.试用期工资最低为转正后的80%，同时用人单位应为劳动者交纳各项社会保险。
5.试用期内，劳动者可以提前三天通知用人单位解除劳动合同；劳动者被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同

Answer 2

不合理！可以到劳动行政部门投诉！

Answer 3