Question

在职场中，干活的干不过写ppt的，怎样破？

Answer 1

我觉得如果说公司里干活的干不过写ppt的。这是个别现象吧，也不是很普遍。我个人认为还是要客观看待这件事。

首先，一些公司之所以关注写PPT的人，往往就是这样的公司。因为他们的实际业务需要，不得不通过一定的PPT方式宣传自己，策划自己的企业，所以一些擅长这个的员工能够获得关注也是可以理解的。我们可能觉得这些PPT不起眼。但其实这些PPT中所包含的苦心和技术含量，并不是我们真正理解的，每个人都有自己的工作任务。只要这些同事认真完成任务，我们就不要对他们从工作中得到的回报过于偏激，而要学会调整自己的心态。

另一方面，我们也不能否认公司的一些员工在做PPT的时候是浑水摸鱼，只是闲着没事干，并没有给公司创造实际的效益。但这种问题出在公司的管理层，是管理层没有给大家合理的分工，没有全面考核大家的实际工作量和工作效率造成的。所以，在这种情况下，虽然我们心里有些难受，但是说什么都改变不了也没多大意义，会影响心情。我们能做的就是尽可能的提升自己，尤其是竞争力，找到真正让自己满意的公司和工作。这是处理这个问题的最好方法吧。