华润股份有限公司的文化理念
华润的使命通过坚定不移的改革与发展，把华润建设成为在主营行业有竞争力和领导地位的优秀国有控股企业，并实现股东价值和员工价值最大化。
华润的定位
华润是与大众生活息息相关的多元化企业。
华润的企业精神 诚信：坚守诚信原则 重视个人操守 加强互信关系 巩固卓越商誉
团队：尊重不同文化 包容各种观念 倡导平等沟通 发挥团队精神
务实：贯彻务实态度 激励奋发精神 壮大企业根基 奠定领导地位
积极：积极迎接挑战 勇于面对改变 主动学习新知 实现自我价值
专业：整合丰富资源 荟萃各方精英 积累中外经验 提升专业水平
创新：营造开放环境 鼓励创新思想 构思非凡意念 推动企业发展
华润的组织文化简单、坦诚、阳光
华润的企业承诺开放进取，以人为本，携手共创美好生活。
华润的企业标语与您携手 改变生活
核心价值观
诚实守信——华润以诚信为本，向股东、员工、客户、消费者、政府、社会做出全面诚信承诺。恪守诚信原则、重视个人操守、加强互信关系、巩固卓越商誉。华润坚定地维护股东的权益，平等对待各类股东；华润不谋求在损害消费者和破坏环境资源的基础上获得企业的发展；华润要求经理人和员工不得为了个人利益损害企业利益；华润注重与利益相关者之间建立良好的合作关系，实现互利双赢。
业绩导向——华润追求业绩第一，要求业绩不仅表现在经营规模、发展速度上，还要反映于效益和效率的改善、资产素质的提高、组织能力的提升、业务发展和管理模式的创新等各个方面。经理人不能因为辛苦而不讲业绩，也不能因为有业绩而不坚持价值观标准。
顾客至上——华润悉心维护客户和消费者的权益，严守商业道德，开展公平竞争，努力提供更为优质、更为环保、更为人性化的产品和服务，不断超越用户的期望。华润在医药、食品、饮品等企业中建立了严格的产品及食品卫生安全管理体系；在地产、建筑、制造、电力等企业中建立了严格的生产安全体系；在电力、水泥、化工、纺织等企业中制定了严格的环保标准。华润连续多年推行“客户满意度调查”，建立客户管理体系，不断增强利润中心经营团队以客户为中心的管理意识。
感恩回报——香港是华润成长的摇篮，内地是华润壮大的根基。华润的经营成果源自社会，取得的成绩离不开社会各界的支持。怀着感恩之心，集团每年将一部分利润用于慈善公益事业，并做到捐助额与业绩增长相同步，由此与社会共享华润的经营成果。在广西百色地区兴建的华润百色希望小镇，就是华润“超越利润之上的追求”这一经营理念的生动写照。华润将“常怀感恩之心，践行社会责任，做优秀企业公民”的理念，通过机制引导，渗透到企业管理的方方面面，根植于基层末梢，由此打造 “受投资者信任、受员工热爱、受社会尊重、受大众称道的优秀企业”的企业形象。
华润标志的含义 华润标志的设计意念源自盛唐书法宗师颜真卿所写的“华”字。颜体素以自然雄健、气势磅礴而著称，书法风格十分切合华润的企业形象。颜真卿的“华”字中间是由四个“人”字组成，由此启发而创作的华润标志，表明华润与悠久灿烂的中国文化一脉相承。
华润标志中的琥珀黄色正方形象征大地；四个抽象化了的“人”字分别代表华润“一切以人为本、人口驱动增长、尊重人文精神、改善人们生活”的经营理念；四个“人”字又像一组向上的箭头，寓示着华润的事业蒸蒸日上；白色的“人”字从琥珀黄的底色中鲜亮地跳出来，代表华润人勇于面对挑战，积极创新思维。
