Question

中年人一份工作该坚持多久再跳槽呢？

Answer 1

我觉得中年人的工作跳槽不能用该坚持多久来判断，而应该根据自身情况和该工作的待遇和发展前景来衡量。

不管是青年人还是中年人，工作跳槽都是职业生涯中不可避免的事情，尤其是中年人，面对工作跳槽一定要慎之又慎。因为中年人没有年轻人的年龄优势，再加上上有老下有小的家庭压力，还有房贷车贷，各种压力，所以中年人在工作跳槽时要考虑的东西会比较多。

我举一个我身边的例子来回答这个问题，我大姐跟大姐夫现在已经步入中年，两个孩子一个上初中，一个现在上小学，去年刚买了车子，今年又刚买了房子，正是典型的上有老下有小车贷，房贷一起交的是群体。

我大姐跟大姐夫一直在上海上班，去年有一个公司，想挖我姐夫去，去了之后需要外派到国外两年，但是公司承诺这两年会给20万元，我姐夫考虑到要买房子，还要付车贷，当时他到工作两年内，也不能攒到20万元，所以他综合考量就辞去了当时的工作，去了国外。

他在国外呆了一年多就回来了，但是还好，公司承诺给了他10万块钱，他在国外非常想家，所以辞去了他跳槽的那份工作，又重新找了一份离家近的工作。

我想用我大姐夫的工作经历来告诉大家，只要工作能实现价值，能满足自己的需求，可以跳槽呀，没必要说一份工作要坚持多久多久，适合自己需求的才是最好的工作。

Answer 2

那得看你干什么工作，要是公务员固定工作固定工资就不用跳槽了，在外打工的就不一定了，找一份好工作时间干的会长点，别的就会短点。

Answer 3

中年人做一份工作。
需要坚持多久才跳槽？
这也没有准确的时间。
也是要看具体的情况而定的。
如果感觉满意，那就可以坚持很长的时间。
如果不适应的话，你也可能马上就要跳槽。
所以说在选择的时候就需要慎重了。

Answer 4

如果不是生活所迫，随时可以跳槽，如果生活有压力，能坚持多久是多久，在上有老下有小的年纪，多想少动

Answer 5

等到业务完全精通。如果不能得到好的发展，或者不被领导重视，可以选择跳槽。