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遇见一个不负责任的领导,首先可以在适当的时候私下提醒他的做法,如果他一意孤行,自己只能坚持原则了,本着对自己负责和对工作负责的态度,做好自己应该做的事情。
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遇到不负责任的人,怎么办?那么我们就要以平常心去对待呗!对不对?你既然都遇到这样的领导了,那你就不需要多说什么。你不需要做什么?只把你自己的工作干好就完事。我日恩。如果领导就不怎么的,今天还真的成了毛病,还挺多。姐,遇到了你就平常心去对待,没让过去其他的再说谢谢,刚才呢?
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遇见一个不负责任的领导,要调整好心态。做好自己的本职工作。有可能的话可以跟领导沟通一下。如果这个领导还是不负责任的话,就说明这个团队没有凝聚力。你可以选择辞职离开这个单位去找一个好的单位。
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遇到一个不负责任的领导,首先,做好自己的工作做好,不要给别人找到挑刺的理由,其次,在汇报工作时候,把工作中的一些隐患以及需要改进的方法都写进工作汇报中,做到有理有据,以便以后真的出现问题了,也能够证明自己。总之,做好自己的工作就行了。
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有两个办法,要嘛用自已的高情商引起这个不负责任领导的重视,要嘛做一个默默无闻的人,让这个领导感觉不到你的存在。
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