外企对英语的要求有多高?
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其实尽管外企以英语交流为主,但是不同的工作岗位对英语的要求是不尽相同的。
对一线销售人员的要求。至少具备基本的读写能力,能够胜任处理英文邮件。如果面向海外客户,那对英语能力要求还要高点,必须保证日常无障碍交流。
对HR或者行政人员的要求。他们需要收发英文邮件,看懂所有文件内容,在全英文的会议中需要做记录以便及时调整工作计划安排。
对一线售后人员的要求。他们的英语水平需要很高,必须看得懂公司所有英文资料,还有牵扯到很多技术方面的问题,涉及很多科技英语、专业词汇,必须能做出准确的回答。这个只是英语考级什么的肯定完全不够。
对于产品经理、市场推广相关的工作人员的要求。他们的英语听说读写能力必须高,因为要经常参加各种英文会议,还需要自己用英文给客户做详细的介绍,他们与上司(外籍高管)沟通也需要全用英文,所以他们的英语追评需要达到口译笔译2级以上水平。
对一线销售人员的要求。至少具备基本的读写能力,能够胜任处理英文邮件。如果面向海外客户,那对英语能力要求还要高点,必须保证日常无障碍交流。
对HR或者行政人员的要求。他们需要收发英文邮件,看懂所有文件内容,在全英文的会议中需要做记录以便及时调整工作计划安排。
对一线售后人员的要求。他们的英语水平需要很高,必须看得懂公司所有英文资料,还有牵扯到很多技术方面的问题,涉及很多科技英语、专业词汇,必须能做出准确的回答。这个只是英语考级什么的肯定完全不够。
对于产品经理、市场推广相关的工作人员的要求。他们的英语听说读写能力必须高,因为要经常参加各种英文会议,还需要自己用英文给客户做详细的介绍,他们与上司(外籍高管)沟通也需要全用英文,所以他们的英语追评需要达到口译笔译2级以上水平。
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这个要看什么样的外企,如果是一般的外企,英语要求至少是英语四级,而且都会进行笔试考试的。如果比较厉害的外企,要求可能是英语四六级或者以上。
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主要还要看什么样的外企,如果一般的外企至少英语要有四级,而且都会进行笔试考试的。如果比较厉害的外企要英语四六级或者以上。
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外企对英语的要求,通常是能够熟练的沟通,可以用英文回复邮件,其实除了经常和老外打交道的工作人员,外企中其他岗位的人,对英语要求没有那么严格,只是人力部门设立的门槛而已。
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外企对英语的要求 能正常沟通,听说读写要相对流利。
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