Question

总感觉员工不够用心做事该怎么办？

个人觉得对员工是不错了，授权也够，可是做出来的事情，总感觉是给日本人打工。有什么简单的方法提供参考吗？私人小企业。

Answer 1

如使员工能用心做事少有情绪，象以前的大道理如发扬主人翁的精神之类的，不过是耳边风，没有实际意义的；

现在人人都很现实，如何培养员工自觉、认真的工作态度，必须要知道员工在想什么，针对性的制定措施，调动员工积极性，棍棒与糖果双管齐下。

灵活、因地制宜的规章制度是必须的，特别在奖惩与福利方面尤为重要；

员工上班是为了薪水，如何提高员工积极性与自觉性，与其在宣传上大费周章，不如采取现实的措施激励员工按劳取酬，每月每年个人业绩与工作态度评比享受不同等级的福利，

这样虽然也会造成部分员工的消极态度，但因工作态度也是评比中的一个重点，也间接抵消了一些消极因素。

员工待遇提高，工作热情上涨，自然会满怀激情自觉的努力工作的。

Answer 2

什么叫不用心呢？拿多少钱做多少事，现实就是这样