如何打造百年企业

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BOSS商学
2017-11-13 · TA获得超过1.3万个赞
知道大有可为答主
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我对于“百年企业”的思考主要有这几个方面:
一是大志有恒。我们都听说过鲲鹏之志这个成语,指大鹏的翅膀从海面击水而起,海水震荡三千里,它在空中乘强风而起,直上九万里的青天,一旦升空飞行,就一直飞个不停,要六个月后才会停下来休息。这个典故告诉我们,人一定要志向远大,加上持之以恒的努力,才能施展鲲鹏之志。
当然,百年企业的建设,需要几代人的不懈努力,所以我们还要理解“愚公移山”的积极意义,汲取“铁棒磨成针”的精神。这些经典故事我概括为一句话,叫做“大志有恒”,这是我追求的目标。人一定要胸怀大志,没有大志就没有想法,没有想法就没有动力。做企业,不要受眼前利益所诱惑,不要被急功近利所蒙蔽,也不要想一夜之间规模膨胀,更不能挂在嘴上只说不做。这样,我们才能在下一个20年,乃至更长的时间里,少走弯路,稳健发展。
二是明道取势。中国民营企业的整体趋势是快速发展,每一拨发展的高峰都与党和国家的重大政策出台息息相关,每一次前进都是把握发展机遇的成果,对世界大势、经济风向的把握决定了企业的发展速度甚至生死。
三是修身聚能。小时候父亲对我说过的一句话至今让我记忆犹新,他说无论做什么事,都要对得起“胸前巴掌大的一块”。这是一位渔民的朴素表达,却对我影响很大。后来我又受到党的教育,懂得企业应当承担的社会责任,在企业稳步发展的同时,始终遵循“义利兼顾,以义为先”的原则,践行责任、回馈社会。
我对企业文化的建设提出了更高的要求,契约原则和伦理关怀的统一、企业发展与个人发展的统一、企业效益与社会进步的统一已经成为企业文化建设的精华。因为好的企业文化是带不走、拆不开、偷不去、买不来的。当然,我要汲取在座各位的好经验好做法,丰富自己,加强修身才能聚合更大的能量,做得更好一些。努力达成顾客满意、员工满意、股东满意、社会满意,共同履行“服务创造美好生活”。
四是建有主人的企业。我想从家族的角度来谈谈怎么建百年老店。均瑶集团致力于把企业做成百年企业,把“做久”放在第一位,把“做强”放在第二位,把“做大”放在第三位。基于这种战略设立可持续发展的方式。相关资料显示,全球范围内家族企业的平均寿命只有24年,这一段时间的长度正好与家族式企业第一代创业者相一致,其中只有大约30%的家族企业可以传到第二代,能够传至第三代的家族企业数量不足总量的13%,只有5%的家族企业在三代以后还能够继续为股东创造价值。
超记777
2017-10-24 · 超过15用户采纳过TA的回答
知道答主
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开个公司不要做任何运营坚持一百年就是了
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