Question

职场赋能新人如何快速的提升？赋能网

新人如何快速的提升技能

Answer 1

　　职场赋能，新人如何实现快速进阶?
　　1、找个导师。职场虽然不会像演艺圈如此夸张，但有个前辈为你指导，往往可以起到事半功倍的作用。
　　2、勤学多问。知识学无不尽，技能同样如此。职场学习有个最大的好处是可以边学边练。
　　3、积极主动。职场充满机遇和挑战，面对它积极主动永远比被动接受要强。
　　4、高效执行力。思想很重要，但更需要用行动来支持，没有执行力，不如不想。
　　5、敢于担当。团队协作时会遇到责任不清导致互相推诿、扯皮，往往这时候更容易看出优秀员工的责任担当，错误不可怕，不愿承认甚至推脱给别人就肯定不受欢迎了。
　　6、提高情商
　　①要有洞察力，关注到他人需求，为他多想一步。
　　②换位思考，站在别人角度思考问题，找到双方契合点。
　　③做一个好的聆听者，不要做话题终结者。
　　④谦虚好学，对于他人优秀表现给予正面评价和夸赞，并主动向他们请教学习。
　　⑤谨言慎行，不做职场“怨妇”，更不做背后说闲话的小人。职场赋能

Answer 2

最快的方法就是多做事啊，然后不懂的地方就要勤问，然后放低自己的姿态，可能能够得到很快的这种提升。