Question

你有什么经验一定要分享给初入职场的新人？

Answer 1

快速熟悉同事。
同事可能是我们生活中相处时间最多的人了。
刚开始谁都不认识你，想和同事熟悉起来，你得先记好各位同事的名字（尤其同部门）大方地打个招呼，介绍下自己，不要害怕。
而且在工作方面也会给予你非常重要的帮助哦~
在这里感谢天生栗志编辑部小伙伴对我工作的资瓷~爱你们呦~么么哒~😘

2

做事要有条理，将工作按轻重缓急分类。刚开始工作时，会搞不清楚状况，有时候同事需要什么东西我就马上放下手中的工作帮他，转过头来忘了自己刚才正在做的事情，等想起来这个过程又要浪费一些时间。所以工作要分清楚优先级，一定要把重要的，比较急的事情往前排。我通常会在日历上划出哪天要干什么事，这样我一抬头看日历的时候就会看到，对于我这种比较健忘的人可以说很方便了。

Answer 2

首先要对自己的工作流程。全面熟悉。熟悉了流程之后就可以上手了。
然后专心致志聚精会神地投入工作之中。千万不要分心投入到人事。关系之中要考虑这个远了，那个进了就迎严重影响工作的目标工作的专注度。
一定要只顾低头拉车，千万不要抬头看路，所谓的抬头看路，世界上是墙头草，实际上是所谓的搞好人际关系那是没用的，要靠真本事吃饭真本领创造最大的价值。
至于那些靠人事关系混饭吃的公司，还是不要进去的好。

Answer 3

建议一：穿着低调不张扬
作为一名职场新人，一开始来到一群老员工面前本身就已经受瞩目了，如果平时家境比较好，穿的都是大牌的话，尽量也穿一些低调的款式，不要太过于张扬。可能你已经习惯了这样的穿着，但是别人可能会认为你是通过关系进来的，从而散发一些不好的言论。
建议二：不要过于殷勤
虽然说作为一名职场新人，多和老员工进行人际交往是应当的，找个适当的时间请大家吃个下午茶也能够收获到他人对你的好印象。但是不要太过于殷勤，过度了的话就难免会让人浮想联翩，认为你是想要巴结老员工，获得更多的升迁机会。这样对于自身评价也是不利的。
建议三：多做事少说话
新员工刚到还有很多不了解的事情，这个时候不要随意对别人的事情发表意见，做好自己分内的事情就好。尤其是办公室里的人开始进行八卦的时候在旁边听一听的可以，不要加入到谈话中，更不要不断的进行刨根问底。这样会显得你是一个很“八婆”的人。
建议四：不要炫耀自己的长处
可能你是因为高学历，或者某方面有过人之处才能够来到这家公司，这个时候如果有人问起你一笑而过也就可以了，不需要再和别人不断的聊自己的优秀之处。很多时候都要保持一种谦卑和虚心学习的心态，老员工身上有很多值得学习的地方，不要太过骄傲。

Answer 4

1态度很重要。一般刚入公司，都会经过一段时间的培训，这段时间期间，不懂的要及时提问，多多和同事沟通，上级最忌讳的是已经交代过的东西，你还是“不知道，我不懂，不清楚”，这都是直接上级最不想听到的工作反馈。
初入职场，有哪些禁忌？
2
不明诉求，独自埋头苦干。对于同事和上级交代的工作任务，一定要弄清楚具体要求、诉求，在接到任务的第一时间，应该就进行有效的沟通，而不是不明所以，一个劲地苦干，只会增加自己的无效功。
初入职场，有哪些禁忌？
3
闲话多，做事少。初入职场，最重要的一个目的便是学习和积累经验，工作时间，出了工作之外的话题尽量不要长时间和同事闲聊，多做事，应该表现出对工作的积极性和热情。
初入职场，有哪些禁忌？
4
效率低下，简单的工作花很长的时间才能完成。这个对于时间观念强、规划性强的上级来说，难以忍受。简单的几分钟的事情，一个小时才能完成会让上级质疑你的工作能力。这就需要加强自己的基本工作能力，如办公软件word、excel使用不熟练的，下班之余就多花点时间练习各种基本应用。
初入职场，有哪些禁忌？
5
总是上级来询问你的工作进度、成果。在和上级的工作关系中，自己一定是主动的那一个，安排的工作任务进行到了一定的阶段性，一定要及时向上级反馈、报告。并且忌讳越级汇报。
初入职场，有哪些禁忌？
6
单打独干，不融入团队。个人能力再强，也抵不过团结的力量。因此步入职场，一定要融入团队的工作氛围中，记住同事的名字和长相，对号入座，不议论他人是非，懂得基本的礼节。午餐时间会是比较好的一个发展工作社交的机会。

Answer 5

初入职场，经验不足是常态，那就低调做人，高调做事，领导吩咐的事情及时做好，同事之间和睦相处，遇事多虚心请教，不要盛气凌人，冷若冰霜。多和公司老人交往，慢慢积累工作经验，时间长了，工作经验就有了，工作也就能做好了。