有哪些考公务员必须知道的事?
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我总结了以下六点供您参考。
1，别报考异地基层公务员。
不是家乡的职位，县级及以下，坚决不去。你一个外地人，形单影只，肯定会被欺负冷落。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
希望可以帮到你啦！
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1，千万别报异地基层公务员。
不是家乡的职位，县级及以下，坚决不去。你一个外地人，形单影只，肯定会被欺负冷落。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
6，别以为考上公务员了就人生巅峰了，你会发现白富美、高富帅还是看不上你，日子还行，远远谈不上财务自由。
7，领导同事啥样的人都有，道德水准突破你想象的底线。
8，刚进单位，进取心不要表现得太强，容易被人利用。
9，你会发现以往深恶痛绝的论资排辈是对你这种没关系没背景的人的保护。
10，别被报录比吓倒。你看看录取分数，自己认真备考一段时间后，发现自己离那个分数并不遥远。很多人直接被报录比吓退了。
11，别做模拟题。我也编过模拟题，公司不给钱，强制要求每个老师必须出几道，不给钱的活谁会认真干？给钱也白搭，除非题目编出来之后，大家打分，高分题目给很多钱，低分题目给少量钱，可是目前哪家公司这么干了？据我所知：没有。
12，辅导书大都不是那些署名的人编的，而是一群月薪五千的图书编辑。所以随便看看行了，别幻想着全部吸收就能考上。特别某人，对，就是那个很多书上都署他名的那个，身价那么高，哪有功夫编书啊！
13，面试老师大多是临时凑数的，带完省考面试课，他们回到公司可能就是前台、财务、人事。公司里哪有那么多一年到头上面试课的老师啊。不过你也故意为难面试老师，浪费自己时间精力。面试班效果好不好，60%取决于你，30%取决于班级氛围，老师顶多10%的作用。
14，备考过程中如何面对争议题？多看几家机构的解析，重点关注选某个选项的理由。如果实在搞不明白，看看这个题目的解决对于其他题目是否有帮助，如果没有，则丢一边去吧。我们备考最重要的永远都是通用的方法、固定的套路，太特殊的，对其他题目的解决没有帮助的，不要太纠结。确实想整明白，找我讨论。
15，每次国考完晒成绩，总有很多人吹牛逼，自己如何考了80+。为什么省考很少这种现象，因为省考公布所有人成绩，只会P图不好使啊。
16，言语理解的技巧大多不实用。不用刻意去记什么技巧，一个技巧真的实用，必然在刷题中反复使用，自然就记住了。
17，图形推理这种题目，投入产出比最不确定，简单的一眼就能瞅出来，难的看半天也做不出来，要学会大胆放弃，反正一个图形推理题才0.5-0.6分。如果你行测还有剩的时间（基本不大可能），把没做的数学题做做吧。对于高手而言，数学题的投入产出比最确定了。
18，公务员考试真的很公平，比高考公平多了。我高中几个好友，都农村的，全部考进一二线城市公务员，就靠自己，反而认识的一些将军、厅官的子女，考了多年不上岸。我面试的时候，自己组有个小伙，本地人，大热天的穿个长袖衬衫，热得满头汗，脸通红，看起来挺憨厚老实的。结果人家面试成绩遥遥领先我们其他人。我当时想这就是关系户吧。后来入职后，成为室友，发现人家交大毕业的，说话慢条斯理，很有逻辑性。
不是家乡的职位，县级及以下，坚决不去。你一个外地人，形单影只，肯定会被欺负冷落。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
6，别以为考上公务员了就人生巅峰了，你会发现白富美、高富帅还是看不上你，日子还行，远远谈不上财务自由。
7，领导同事啥样的人都有，道德水准突破你想象的底线。
8，刚进单位，进取心不要表现得太强，容易被人利用。
9，你会发现以往深恶痛绝的论资排辈是对你这种没关系没背景的人的保护。
10，别被报录比吓倒。你看看录取分数，自己认真备考一段时间后，发现自己离那个分数并不遥远。很多人直接被报录比吓退了。
11，别做模拟题。我也编过模拟题，公司不给钱，强制要求每个老师必须出几道，不给钱的活谁会认真干？给钱也白搭，除非题目编出来之后，大家打分，高分题目给很多钱，低分题目给少量钱，可是目前哪家公司这么干了？据我所知：没有。
12，辅导书大都不是那些署名的人编的，而是一群月薪五千的图书编辑。所以随便看看行了，别幻想着全部吸收就能考上。特别某人，对，就是那个很多书上都署他名的那个，身价那么高，哪有功夫编书啊！
13，面试老师大多是临时凑数的，带完省考面试课，他们回到公司可能就是前台、财务、人事。公司里哪有那么多一年到头上面试课的老师啊。不过你也故意为难面试老师，浪费自己时间精力。面试班效果好不好，60%取决于你，30%取决于班级氛围，老师顶多10%的作用。
14，备考过程中如何面对争议题？多看几家机构的解析，重点关注选某个选项的理由。如果实在搞不明白，看看这个题目的解决对于其他题目是否有帮助，如果没有，则丢一边去吧。我们备考最重要的永远都是通用的方法、固定的套路，太特殊的，对其他题目的解决没有帮助的，不要太纠结。确实想整明白，找我讨论。
15，每次国考完晒成绩，总有很多人吹牛逼，自己如何考了80+。为什么省考很少这种现象，因为省考公布所有人成绩，只会P图不好使啊。
16，言语理解的技巧大多不实用。不用刻意去记什么技巧，一个技巧真的实用，必然在刷题中反复使用，自然就记住了。
17，图形推理这种题目，投入产出比最不确定，简单的一眼就能瞅出来，难的看半天也做不出来，要学会大胆放弃，反正一个图形推理题才0.5-0.6分。如果你行测还有剩的时间（基本不大可能），把没做的数学题做做吧。对于高手而言，数学题的投入产出比最确定了。
18，公务员考试真的很公平，比高考公平多了。我高中几个好友，都农村的，全部考进一二线城市公务员，就靠自己，反而认识的一些将军、厅官的子女，考了多年不上岸。我面试的时候，自己组有个小伙，本地人，大热天的穿个长袖衬衫，热得满头汗，脸通红，看起来挺憨厚老实的。结果人家面试成绩遥遥领先我们其他人。我当时想这就是关系户吧。后来入职后，成为室友，发现人家交大毕业的，说话慢条斯理，很有逻辑性。
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不是家乡的职位，县级及以下，坚决不去。你一个外地人，形单影只，肯定会被欺负冷落。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
6，别以为考上公务员了就人生巅峰了，你会发现白富美、高富帅还是看不上你，日子还行，远远谈不上财务自由。
7，领导同事啥样的人都有，道德水准突破你想象的底线。
8，刚进单位，进取心不要表现得太强，容易被人利用。
9，你会发现以往深恶痛绝的论资排辈是对你这种没关系没背景的人的保护。
10，别被报录比吓倒。你看看录取分数，自己认真备考一段时间后，发现自己离那个分数并不遥远。很多人直接被报录比吓退了。
不是家乡的职位，县级及以下，坚决不去。你一个外地人，形单影只，肯定会被欺负冷落。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
6，别以为考上公务员了就人生巅峰了，你会发现白富美、高富帅还是看不上你，日子还行，远远谈不上财务自由。
7，领导同事啥样的人都有，道德水准突破你想象的底线。
8，刚进单位，进取心不要表现得太强，容易被人利用。
9，你会发现以往深恶痛绝的论资排辈是对你这种没关系没背景的人的保护。
10，别被报录比吓倒。你看看录取分数，自己认真备考一段时间后，发现自己离那个分数并不遥远。很多人直接被报录比吓退了。
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运气大于实力。公务员考试，是选拔考试，而不是资格考试。就是说，它不是你过了某个标准就一定行，而是你必须要比其他人厉害才行。那么这其中就有运气成分了，比如，虽然你实力很弱，但是，恰恰你报考的职位没几个人报，那么你考上的概率就很大，这就是运气。再比如，虽然你实力一般，你报考的职位竞争者也不少，但幸运的是他们比你还弱，那么就算你实力一般，也能够考上。反之，就算你实力很强，但恰恰你的竞争对手都是学霸，那你的实力就变成了他们的衬托。
二、申论得高分非常难。注意，这里是申论得高分非常难，而不是说申论写好非常难。因为申论是人工阅卷，是好几个老师分别给你的试卷打分，如果几个老师之间给出的分差比较大的话，是要重新阅卷的。所以，在申论评分上，阅卷人是非常谨慎的，除非真的是极好的文章，否则不会轻易得到很高的分数。
三、申论分数想提高，最简单的方法，是练一手好字。如果你看过把试卷扫描在屏幕上的效果，你就知道一手好字，占多大的优势。一手漂亮的字，在屏幕上可以更加赏心悦目，而如果字写得比较凌乱，在屏幕上，则会放大这种凌乱的效果，让人不想多看哪怕一秒钟。所以，如果你的字谈不上“书法”，那么请尽量写得“工整”。
四、面试中，“流畅”比“正确”重要。有些人在面试的时候，总是想如何能把题目“答对”，从而在答题时，断断续续，结结巴巴。实际上，只要大的方向不出问题，答题越流畅、越有条理，得分越高。因为面试不光看你的知识储备，更看你的表达能力、总结能力、综合形象等，想想一下，如果你当了领导，在人前说话都说不好，能是一个合格的领导吗？
五、行测考试，“速度”比“质量”重要。行测考试，最忌讳的事情，就是跟不会的题目死磕，因为行测考试时间非常紧张，而且每一道题分值都很小，我们要做的，就是尽快把会做的题目都做对，至于不会做的，就看造化吧。
六、最重要的一点，就是真正的实力，是可以碾压运气的。第一条说运气大于实力，适用于绝大多数人，但如果你真的天资聪颖，一直都是学霸、考霸，那么你尽管练习，把行测练到80分，申论练到75分，基本就可以无视任何职位报名人有多少了。所谓，我不是针对谁，我是说在座的各位，都是垃圾。
二、申论得高分非常难。注意，这里是申论得高分非常难，而不是说申论写好非常难。因为申论是人工阅卷，是好几个老师分别给你的试卷打分，如果几个老师之间给出的分差比较大的话，是要重新阅卷的。所以，在申论评分上，阅卷人是非常谨慎的，除非真的是极好的文章，否则不会轻易得到很高的分数。
三、申论分数想提高，最简单的方法，是练一手好字。如果你看过把试卷扫描在屏幕上的效果，你就知道一手好字，占多大的优势。一手漂亮的字，在屏幕上可以更加赏心悦目，而如果字写得比较凌乱，在屏幕上，则会放大这种凌乱的效果，让人不想多看哪怕一秒钟。所以，如果你的字谈不上“书法”，那么请尽量写得“工整”。
四、面试中，“流畅”比“正确”重要。有些人在面试的时候，总是想如何能把题目“答对”，从而在答题时，断断续续，结结巴巴。实际上，只要大的方向不出问题，答题越流畅、越有条理，得分越高。因为面试不光看你的知识储备，更看你的表达能力、总结能力、综合形象等，想想一下，如果你当了领导，在人前说话都说不好，能是一个合格的领导吗？
五、行测考试，“速度”比“质量”重要。行测考试，最忌讳的事情，就是跟不会的题目死磕，因为行测考试时间非常紧张，而且每一道题分值都很小，我们要做的，就是尽快把会做的题目都做对，至于不会做的，就看造化吧。
六、最重要的一点，就是真正的实力，是可以碾压运气的。第一条说运气大于实力，适用于绝大多数人，但如果你真的天资聪颖，一直都是学霸、考霸，那么你尽管练习，把行测练到80分，申论练到75分，基本就可以无视任何职位报名人有多少了。所谓，我不是针对谁，我是说在座的各位，都是垃圾。
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不是家乡的职位，县级及以下，坚决不去。你一个外地人，形单影只，肯定会被欺负冷落。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
6，别以为考上公务员了就人生巅峰了，你会发现白富美、高富帅还是看不上你，日子还行，远远谈不上财务自由。
7，领导同事啥样的人都有，道德水准突破你想象的底线。
8，刚进单位，进取心不要表现得太强，容易被人利用。
9，你会发现以往深恶痛绝的论资排辈是对你这种没关系没背景的人的保护。
10，别被报录比吓倒。你看看录取分数，自己认真备考一段时间后，发现自己离那个分数并不遥远。很多人直接被报录比吓退了。
2019年1月17日继续更新：
11，别做模拟题。我也编过模拟题，公司不给钱，强制要求每个老师必须出几道，不给钱的活谁会认真干？
12，辅导书大都不是那些署名的人编的，而是一群月薪五千的图书编辑。所以随便看看行了，别幻想着全部吸收就能考上。
13，面试班效果好不好，60%取决于你，30%取决于你班级氛围，老师顶多10%的作用。一般来说，点评他人到位的，自己进步也很大。这真的不是善意的谎言。
14，备考过程中如何面对争议题？多看几家机构的解析，重点关注选某个选项的理由。如果实在搞不明白，看看这个题目的解决对于其他题目是否有帮助，如果没有，则丢一边去吧。我们备考最重要的永远都是通用的方法、固定的套路，太特殊的，对其他题目的解决没有帮助的，不要太纠结。确实想整明白，找我讨论。
15，言语理解的技巧大多不实用。不用刻意去记什么技巧，一个技巧真的实用，必然在刷题中反复使用，自然就记住了。
2，笔试备考不要想着学会了所有的方法再去做题。
直接去做题，找到自己的短板，带着问题去学习方法。理论课太多华而不实的内容了，在考试中，真正用得上的，就是那些常用的方法。很多老师缺乏实战能力，讲得东西其实有很大的误导性。只有经历过实战，你才知道什么样的是实用的方法。
3，面试备考，不要选最贵的班。
面试班最重要的是提供一个练习的环境，老师讲的东西并不重要。关于面试的任何问题，大家（班里的同学）都觉得对，那就是对的，都觉得不好的，那就是不好的。大部分面试老师都是临时凑数的，哪里进过什么面试啊，你不想想面试高峰过了，他们去干啥？很可能又回到公司去干财务、前台、市场乃至保安了。大家选个便宜点的班，节课后，同学们之间自己组织练习即可，根本不用老师指导。
4，常识复习基本没用，数量关系复习，对大多数同学而言没用，除非你的目标是考到75以上。
5，一定要重视申论。行测考完就没用了，申论遴选还考！这辈子靠考试改变命运的最后一次机会。
6，别以为考上公务员了就人生巅峰了，你会发现白富美、高富帅还是看不上你，日子还行，远远谈不上财务自由。
7，领导同事啥样的人都有，道德水准突破你想象的底线。
8，刚进单位，进取心不要表现得太强，容易被人利用。
9，你会发现以往深恶痛绝的论资排辈是对你这种没关系没背景的人的保护。
10，别被报录比吓倒。你看看录取分数，自己认真备考一段时间后，发现自己离那个分数并不遥远。很多人直接被报录比吓退了。
2019年1月17日继续更新：
11，别做模拟题。我也编过模拟题，公司不给钱，强制要求每个老师必须出几道，不给钱的活谁会认真干？
12，辅导书大都不是那些署名的人编的，而是一群月薪五千的图书编辑。所以随便看看行了，别幻想着全部吸收就能考上。
13，面试班效果好不好，60%取决于你，30%取决于你班级氛围，老师顶多10%的作用。一般来说，点评他人到位的，自己进步也很大。这真的不是善意的谎言。
14，备考过程中如何面对争议题？多看几家机构的解析，重点关注选某个选项的理由。如果实在搞不明白，看看这个题目的解决对于其他题目是否有帮助，如果没有，则丢一边去吧。我们备考最重要的永远都是通用的方法、固定的套路，太特殊的，对其他题目的解决没有帮助的，不要太纠结。确实想整明白，找我讨论。
15，言语理解的技巧大多不实用。不用刻意去记什么技巧，一个技巧真的实用，必然在刷题中反复使用，自然就记住了。
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