为什么很多毕业生都不愿意去做销售？
销售售是挺有挑战性的，相对一开始给的底薪还不够吃饭，而且毕业生，初次面临社会，内心大多是充满胆怯的，而更多的想法就是办公室职业的选择，特别是女性，这个职位相对渴望，力度职业竞争相对较大，毕业季，企业挑选人才的机会也多。而为什么应届毕业生不想从事销售工作呢？主要是基于以下几点原因：
1、认为销售工作没有专业性，门槛较低。在毕业找工作时，大部分毕业生都想寻找和专业匹配的工作，发挥自己的所学，不然觉得有点浪费自己大学的时光。而销售工作，大部分人认为门槛不高，可能你是大专甚至中专、高中毕业的人都可以选择去做，而自己，如果是本科毕业的，会觉得有点浪费自己的学历，且自己和比自己学历更低的人站在同一起点，觉得不公平。
2、销售工作的社会地位。可能接触过销售工作的人都知道，销售很需要你放下你的面子，因为你和顾客之前的关系、地位是不平等的，所以会遭受一些冷言冷语，甚至的言语攻击。所以，对于刚毕业的学生来说，自己之前从来未接触过这样的环境，一则担心自己无法忍受，二则，觉得销售工作社会地位比较低，因此，不愿意选择销售工作。
3、 销售岗位刚接触时，工资较低，且对人员素质也有相应的要求。销售岗位的工资绝大多数公司实行的都是激励性的薪酬制度，基本工资较低，更多收入来源于奖金。我们可能会看到很多销售人员拿到令人羡慕的高收入，但并不是所有销售人员都能拿到那么高的收入的。在刚接触销售工作时，鱿鱼本身对工作的不熟悉以及没有相关的资源，可能只拿得到基本工资，相比一些毕业后从事其他例如软件开发、职能岗位等的同学来说，自己的薪资可能比较低。
4、工作压力比较大。每个工作岗位都会承受相应的压力，销售工作的压力可能比大多数的岗位要高，我们提起销售，想到的就是业绩、指标等字眼，销售工作要求你每月需完成自己的销售指标，不然可能面临奖金无法拿到，只有基本的工资，自己的生活无法得到保障，如果长时间完成不了自己的指标，可能面临失业。所以销售工作承受的压力比较大。
