最遗憾的不是做不到,而是可以做到而没去做
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2007年6月
刚刚毕业的我成了南方基金全国客服中心的第一批员工
从最初的客户服务人员—质检人员—负责部门的培训组织
两年后,我离职了
除了为追随爱人,给自己的理由是我不喜欢培训
2009年6月
我成为中意人寿英才计划的第一批员工
作为公司致力打造一批优秀的祖训人员的宗旨下,最后我确选择了坐到了行政的岗位上
给自己的理由是,我的个性不适合做个险的培训
2009年7月—2017年7月
在银保渠道的行政岗位上任职的八年,几次领导提及要把我转为培训岗
每次我都坚决的拒绝,给自己的理由是我没有做培训的能力
十年弹指一挥,我竟然与培训多次擦肩而过。每次都是用各种的理由选择了放弃,告诉自己我做不到,而没有去深入的思考过这个到底是不是我可以发展的空间。所以当听到海峰老师说的”最遗憾的不是做不到,而是可以做到而没去做”这句话时,我有一下被惊醒的感觉。是啊,我总是一味的认为自己做不到,却从没有想过如何去做的到。还好,上天又给了我一次机会,唯有加倍珍惜,不留遗憾!
刚刚毕业的我成了南方基金全国客服中心的第一批员工
从最初的客户服务人员—质检人员—负责部门的培训组织
两年后,我离职了
除了为追随爱人,给自己的理由是我不喜欢培训
2009年6月
我成为中意人寿英才计划的第一批员工
作为公司致力打造一批优秀的祖训人员的宗旨下,最后我确选择了坐到了行政的岗位上
给自己的理由是,我的个性不适合做个险的培训
2009年7月—2017年7月
在银保渠道的行政岗位上任职的八年,几次领导提及要把我转为培训岗
每次我都坚决的拒绝,给自己的理由是我没有做培训的能力
十年弹指一挥,我竟然与培训多次擦肩而过。每次都是用各种的理由选择了放弃,告诉自己我做不到,而没有去深入的思考过这个到底是不是我可以发展的空间。所以当听到海峰老师说的”最遗憾的不是做不到,而是可以做到而没去做”这句话时,我有一下被惊醒的感觉。是啊,我总是一味的认为自己做不到,却从没有想过如何去做的到。还好,上天又给了我一次机会,唯有加倍珍惜,不留遗憾!
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