Question

应届生出来做总经理助理有前途吗?

Answer 1

应届生出来做总经理助理，可能是一个非常有前途的工作，但也可能是一个鸡肋一般的存在。

具体会是什么情况，需要看机缘，更要看个人的努力程度。

总经理助理，是一个听起来非常高大上的工作。

这是因为，这份工作是直接与总经理打交道的工作。

天天能够跟总经理在一起，自己不仅仅是能够学到很多专业技能，更能够见识很多大场面，让自己眼界更开阔，结识更多有实力的人，这对于自己未来的发展是非常有利的。

另外，做总经理助理，自己将在公司决策这个层面担当相应的职责，这对自己来说是非常好的历练，自己将因此而获得极大的提升。

另外，能够成为总经理助理，自己在职场上的职位就比较高了，未来提升的空间更大。

从上述角度说，应届生出来做总经理助理，就是非常有前途的工作。

但是，如果自己不努力奋斗，不能把握这个难得的机会的话，那么，自己在总经理助理这个职位上的存在感就会大大降低，自己将只能成为总经理身边一个打杂的，而无法承担重大职责。

这样一来，自己将无法通过这份工作获得提升，更无法通过这个岗位来进一步发展自己的事业。

如果自己把工作干到了如此地步，那就没有任何前途的。……未来自己将从总经理身边被调离，去做一份普通工作，成为一个普通员工。

Answer 2

没有前途。
总经理助理看起来高大上，又是老板身边的人，说起来似乎倍儿有面子，做好了得到老板的垂青似乎能够平步青云。
年轻的宝宝们，若你要谋求职业发展，对这个职位就要躲着走，它没有任何你想象的那种美好，它甚至会让你荒废青春！
总经理助理到底是干什么的呢？

1跑腿打杂。帮总经理整理文件、会议记录、写写发言稿、订订机票订订酒店、接待来访、陪同出差或吃饭等等。
其实这是秘书职能，但很多公司把总经理助理等同于秘书，即使总经理有秘书。

2生活好帮手。有些总经理工作生活不分家，叫你去帮接下孩子或丈母娘，你是不好推辞的；情人节叫你帮买个礼物送个花你也得屁颠屁颠的。总之你得随叫随到，且不能中途退场，三更半夜接电话或不到半夜不下班都不是新鲜事。有的总经理感情丰富点，对你话下衷肠、透露点隐私，那你可得情商高巧妙处理。

3接触业务，只是接触而已。陪同总经理观察各部门的运转、走市场访客户见领导问友商、全国或世界各地看投资项目、近距离观看总经理大手笔的商业手法、一睹总经理指点江山挥斥方遒的格局与个人风采。
4参谋。帮总经理出出主意提提建议。这得道行深厚的人担任，但一般无权无势。
5分管一块业务。总经理分封一块领地让你管理。如果公司职责分明、体系健全，就让你帮总经理督促或监督各领地负责人干活。
6代行权/接班人。总经理不在家或不想管理某块业务时，由助理代理总经理行使一部分权力。有的总经理想退居二线，把接班候选人任命为总经理助理来进行培养或过渡，这种情况极少，若宝宝你不是资深大佬，又不是老板的亲生子女，就不要有这个念想。
不管是刚入职场的宝宝，还是职场资深人士，做总经理助理的工作内容基本都在上述范围内。

Answer 3

有前途，但看怎么理解这个岗位怎么干？
这个如果定位为打杂的或者伺候人的就别干了。因为这个岗位的价值可能会影响你的一生。
总助会比一般岗位都了解公司最新的发展动态和趋势，因为位置站在总经理身边，也算可以更好的了解组织。别看位置小，但我也实在想不出来，有哪个职位可以既高瞻远瞩服务领导又要体恤民情脚踏实地。这段宝贵的经历会是你整个职业生涯最快累积成长的关键。
我曾从这个位置起步，时至今日都是这个岗位带给我的红利。但是有一个原则让我当年享受到了这个红利，那就是。领导问我具体负责做什么的？用一句话诠释。
我说：我的工作是协助同事们完成领导交办的任务。
你仔细想想这句话，我既没有借着领导的威严去压迫同事，也没有狐假虎威摆不清自己的位置。而是，一切以结果为导向，通过结果来满足组织的发展需求，领导的目标达成的需要。
也许您没有感觉，同类答案您看一下：
1.帮助领导把时间管理做好，更好的统筹所有事物…（罗志祥吗？）
2.帮助领导督办所有事宜…（传声筒而已）
3.做好润滑剂…（怎么以为自己是杜蕾斯？）
4.做好领导的眼睛和手脚…（领导是残疾了吗？）
…等奇怪和看起来很稳重的答案都不对。
说说我最终的收益吧，我花了30个月的时间就做到了公司中层。因为我的理念，让所有的同事都会得到我的支持而不是压迫。我不做太监东厂，不做打杂的传声筒，而是真正解决问题。
所以，少年恭喜你！有这么好的位置和机会。

Answer 4

有前途，但看怎么理解这个岗位怎么干？
这个如果定位为打杂的或者伺候人的就别干了。因为这个岗位的价值可能会影响你的一生。
总助会比一般岗位都了解公司最新的发展动态和趋势，因为位置站在总经理身边，也算可以更好的了解组织。别看位置小，但我也实在想不出来，有哪个职位可以既高瞻远瞩服务领导又要体恤民情脚踏实地。这段宝贵的经历会是你整个职业生涯最快累积成长的关键。
我曾从这个位置起步，时至今日都是这个岗位带给我的红利。但是有一个原则让我当年享受到了这个红利，那就是。领导问我具体负责做什么的？用一句话诠释。
我说：我的工作是协助同事们完成领导交办的任务。
你仔细想想这句话，我既没有借着领导的威严去压迫同事，也没有狐假虎威摆不清自己的位置。而是，一切以结果为导向，通过结果来满足组织的发展需求，领导的目标达成的需要。
也许您没有感觉，同类答案您看一下：
1.帮助领导把时间管理做好，更好的统筹所有事物…（罗志祥吗？）
2.帮助领导督办所有事宜…（传声筒而已）
3.做好润滑剂…（怎么以为自己是杜蕾斯？）
4.做好领导的眼睛和手脚…（领导是残疾了吗？）
…等奇怪和看起来很稳重的答案都不对。
说说我最终的收益吧，我花了30个月的时间就做到了公司中层。因为我的理念，让所有的同事都会得到我的支持而不是压迫。我不做太监东厂，不做打杂的传声筒，而是真正解决问题。
所以，少年恭喜你！有这么好的位置和机会。

Answer 5

总经理助理还是一个很好的职业的，这个职业因为经常需要帮助总经理做一些辅助性的事务，所以能学到很多的工作经验和工作知识，将来前途是非常好的。