干了十几天怎么要工资 我来答 1个回答 #热议# 网上掀起『练心眼子』风潮,真的能提高情商吗? 创作者DKEIFHCB3256 2022-04-01 · 每天持续不断更新法律知识 创作者DKEIFHCB3256 采纳数:1984 获赞数:5949 向TA提问 私信TA 关注 展开全部 可以与用人单位协商,一般要求满一个月离职,不满一个月的话可能会扣除部分工资。协商不成的先申请劳动仲裁,后法院起诉。这是劳动争议的解决顺序。 相关法律:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 19310人正在获得一对一解答 青岛梦幻岛2分钟前提交了问题 合肥云端漫步2分钟前提交了问题 西安夜猫子4分钟前提交了问题 其他类似问题 2022-01-24 工作干了十天给工资吗 2022-12-11 干了十几天怎么要工资 2023-05-16 干了十几天怎么要工资 2023-02-15 干了十几天怎么要工资 2022-01-17 干了十几天怎么要工资 2022-04-29 干了十几天怎么要工资 2022-03-29 干了十几天怎么要工资 2023-07-11 干了十几天怎么要工资