考研的目的是什么?
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1、更好的就业机会,考公务员限制少,考上后待遇好、晋升快
研究生的起薪较高已是不争的事实,这也是不少人选择考研的动力之一,而体制内的工作也很看重学历,不同学历工资就有差距,研究生毕业的公务员有副科级待遇,相应的工资也是高一个档次的。不同职位的公务员对报考者的要求不同,学历是最常见的要求,而硕士研究生可以报考绝大多数职位。
2、教师优先晋升职称
硕士研究生担任在编教师一年以上,提交相关资料便可获评一级教师;而本科生需要更长的任职年限,所以在这方面也体现出了硕士学历的优越性。而且,现在很多中小学教师岗位都要求研究生及以上学历,并不是优先考虑,而是先决条件。如果想去高校当老师,研究生学历也算是最低标准了!
3、有机会进入科研单位或高校
很多科研单位(科研助理岗位)和高校(科研助理或辅导员岗位)大量招人,尤其是应届毕业生。这些职位工作稳定,福利好;相应地,入职门槛也高。科研助理岗位一般要求研究生毕业;个别的即使没有硬性的学历要求,也要求发表论文,或者做实验比较多。这些条件本科生都很难达到;而研究生阶段主要训练就是做实验、发论文,可以和科研助理工作“无缝衔接”。
4、城市人才引进待遇高
研究生毕业之后去某些小一点的国企,可以解决户口问题;可以落户到自己喜欢的城市,可以申请大城市人才引进落户——当然,不同的城市要求也是不一样的,但是多数城市的研究生不管是落户、买房、就业都有一定的优惠政策。同时,工作后在职称评选时是绝对的加分项,高学历评职称的机会更大。
研究生的起薪较高已是不争的事实,这也是不少人选择考研的动力之一,而体制内的工作也很看重学历,不同学历工资就有差距,研究生毕业的公务员有副科级待遇,相应的工资也是高一个档次的。不同职位的公务员对报考者的要求不同,学历是最常见的要求,而硕士研究生可以报考绝大多数职位。
2、教师优先晋升职称
硕士研究生担任在编教师一年以上,提交相关资料便可获评一级教师;而本科生需要更长的任职年限,所以在这方面也体现出了硕士学历的优越性。而且,现在很多中小学教师岗位都要求研究生及以上学历,并不是优先考虑,而是先决条件。如果想去高校当老师,研究生学历也算是最低标准了!
3、有机会进入科研单位或高校
很多科研单位(科研助理岗位)和高校(科研助理或辅导员岗位)大量招人,尤其是应届毕业生。这些职位工作稳定,福利好;相应地,入职门槛也高。科研助理岗位一般要求研究生毕业;个别的即使没有硬性的学历要求,也要求发表论文,或者做实验比较多。这些条件本科生都很难达到;而研究生阶段主要训练就是做实验、发论文,可以和科研助理工作“无缝衔接”。
4、城市人才引进待遇高
研究生毕业之后去某些小一点的国企,可以解决户口问题;可以落户到自己喜欢的城市,可以申请大城市人才引进落户——当然,不同的城市要求也是不一样的,但是多数城市的研究生不管是落户、买房、就业都有一定的优惠政策。同时,工作后在职称评选时是绝对的加分项,高学历评职称的机会更大。
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