Question

就业协议书的签订流程

Answer 1

就业协议书的签订流程：
1、毕业生填写学校所发的《就业协议书》；
2、由学校毕业生就业工作部门在《就业协议书》上盖章；
3、毕业生到民营、独资、合资等无主管部门企业就业的，由用人单位在《就业协议书》上签署意见加盖公章，其中毕业生到国有企业就业的，由其上级主管部门在《就业协议书》上签署意见加盖公章；
4、毕业生持签章同意后的《就业协议书》到市人才中心大学生就业服务部办理审批手续。
就业协议书的签订条件：
1、对毕业生而言：
就是必须要取得毕业资格，如果学生在派时未取得毕业资格，用人单位可以不予接收而无须承担法律责任，对用人单位而言，用人单位必须具有从事察毁各项经营或管理活动的能力，单位应有录用毕业生计划和录用自主权，否则毕业生可解除协议而无须承担违约责任；
2、对高校而言：
高校根据用人单位的要求如实介绍毕业生的在校表现，也应如实将所掌握的用人单位的信息发指唯布给毕业生，高校是毕业生就业协议的一个重要组成部分。
【法律依据】：
《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第十一条
全国高等学校败逗备毕业生就业工作程序和时间安排由国家教委统一部署，各部委和地方应按照统一部署具体指导所属院校毕业生的就业工作。
第十二条
毕业生就业工作程序分为就业指导、收集发布信息、供需见面及双向选择、制订就业计划、进行毕业生资格审查、派遣、调整、接收等阶段。