Question

小组面试的作用不包括

Answer 1

小组面试的作用不包括的有：
1、评估应聘者的专业技能，某个工作岗位需要特定的专业技能，面试官需要普遍了解应聘者是否具备相关的技术能力和经验。
2、评估应聘者的管理能力，对于一些管理职位，需要了解应聘者的领导力和管理能力，而小组面试更多是考察应聘者的团队合作能力和个人角色定位等方面的能力。
3、特殊情况下，一些面试官的主观影响、应聘者的表现顺序等因素也有可能干扰小组面试的准确性和公正性。
小组面试是一种选拔人才的面试方式，它可以帮助面试官了解应聘者的团队协作能力和沟通能力。