在吴江厂里上半个月不想干了能拿的到工资吗

辞职不给批,只能自离怎么样才能拿到钱进场的时候有签合同好像是和中介签的不过签了三分都被中介拿走了有厂牌厂里有考勤记录... 辞职不给批,只能自离 怎么样才能拿到钱 进场的时候有签合同好像是和中介签的 不过签了三分都被中介拿走了 有厂牌 厂里有考勤记录 展开
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天方溱AJ3223
2014-09-14 · TA获得超过2082个赞
知道小有建树答主
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离职依然可以拿到工资。用人单位应依法足额支付离职员工已经付出劳动的工资,如不给,可以向用人单位所在地的劳动监察大队投诉。
劳动法咨询师韩飞
高粉答主

推荐于2016-08-05 · 劳动案件远程代理开创者
劳动法咨询师韩飞
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一、个人提出离职分三种情况:

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。

二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决;
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