2019-06-30 · 蜗牛学苑,IT与互联网人才孵化基地!
社会上IT培训机构数量众多,良莠不分。选择过程中一定要做到“耳听为虚,眼见为实”,不要怕麻烦,多对比几家,这个牵扯到你未来的前途,不能将就。
1、品牌实力。专注的总归是专业的,业余的就是业余的。讲一点有培训机构就是这样的,根本没有开过班的新机构,网站内容夸大到极致:今年毕业了多少学员薪资有多高,就业学员视频造假,连张开班照片都没有…… 真实的机构都是有口碑和行业沉淀的,好不好网上自有评论。
2、师资团队。名师是实力的积攒不是吹来的。都应该有8年以上的一线开发经验,下了一线转到讲师岗位。可以看出一个可笑的一件事有些事情让人很无奈,老师在官网上展示,那年轻的20多岁写上5年以上的开发经验,真是的简直可笑至极。真是让人苦笑不得。
3、课程更新。Java培训机构的技术体系决定就业的方向、优势与发展的前景。课程含金量,课程是否为最广范应用的技术,是否有最新技术,实现广泛性与领先性的完美结合。是否为企业级大型真实项目,多少项目,多少代码量等。课程体系是不断更新的,有的企业课程更新都没有拿什么让学生来学习,靠的强大的师资团队来做这个事情,课程更新一定要跟上。与企业更贴近才能让学生学到更多的实战知识。更容易找到很好的工。
4、就业保障。我在此说的是正规的就业保障,不夸张不骗人的那一种,有些吹嘘的太大的就业保障其实相当于没有保障。
敢不敢保证最低薪资?
敢不敢不满意随时退?
敢不敢没就业退全款?
敢不敢把承诺写合同?
5.其它。真正口碑办学好的培训机构一般都会有口碑,能从他往届的学生那里了解到他的办学实力和教学成绩,尤其是就业情况。当然,这个如果有熟人是最好的。一个人说好,可能是托,每个人都是这样的说这家口碑也许是真的好,自己的同学、自己的亲戚介绍自己学习,肯定是可以相信作为考虑,也可以直接联系一些在机构学习的人了解真实情况。实地考察最真实的试听看一下这个机构的水平。
最后补充一点,学习真的不是一个人的事情,一方面学校师资是比较重要的因素,还有一方面自己能想着把自己的后路断了,除了学习好就没有其他的就业之路,一个破釜沉舟,一心用在学习上坚持这几个月,也许你真的就成功了,好的程序员除了有头脑,也是靠的是代码和项目喂出来的,没有天生的程序员,只有后天的努力。加油吧,骚年!
2019-08-29 · 秉承“教育改变生活”,致力于培养IT人才