Question

刚跟同事吵架后，该怎么处理以后的事

刚跟同事吵完架，关键是她先吵得，她态度恶劣，我也的确有理，所以她恶劣，我也强硬，看上去就像吵架了。然后我就走了。过后我心中也不舒服，也许她也有她的理解，跟我有出入，但是这个态度太恶劣。想到以后还要合作，我想过去，跟她再打打招呼。但是就她那性格，估计跟她说话，会自讨没趣。我不去跟她缓和一下，又怕对工作不利。
这种情况，吵架后，如果还和平共处的话，我该怎么处理呢？该去冒自讨其辱的去缓和一下？还是随便拉，公事在这里，她该怎么样怎么样呢，事情办不好，又不是我的事？该怎么处理呢？

Answer 1

1.下次工作接触的时候就就事论事，公事公办，如果给你小鞋子穿了，就再私聊解决问题。
2.如果还是这样，就找公司领导解决问题

Answer 2

在任何一个有人的地方吵架是避免不了的。看看吵的原因是什么，如果因为工作，这个就很好解决了。因为工作有不同的意见是可以理解的，双方一消气就解决了。

Answer 3

跟同事燥完仗不要马上就去，等过上一段时间双方都气消了，找个合述的时间心平气和的和他谈心求得同事的谅解并向他道谦，求得他的原谅。

Answer 4

刚跟同事吵架后，该冷静分析原由有理让三分。

Answer 5

生活中的冲突和争执无处不在，也是现代社会的正常现象，我们要学会适应。和他人有了冲突不要太当一回事，学会忘记最好，该怎么工作还是怎么工作。