Question

教师招聘面试都考什么啊？

Answer 1

想要成功通过教师资格考试，然后离获得教师资格证更近一步，就要认真为教师资格考试做好充足的准备。教师资格考试有笔试和面试两部分，考生要先参加笔试，笔试合格之后才能参加面试。需要注意的是，教师资格面试也需要报名，那么教师资格证面试条件要求什么？怎么面试？和上岸鸭小编一起来了解一下吧。教师资格证面试条件只是在笔试报名条件的基础上增加了一条，即已经参加了教师资格笔试，考试成绩合格且考试合格证明在有效期内。教师资格条件：1.中国公民。2.遵纪守法，热爱教育，有着良好的品行。3.体检达到标准。4.符合报考地区的户籍要求。5.学…

Answer 2

教师招聘的面试主要是为了考查应者的现场教学能力，所以面试内容的范围一般是试讲、说课和答辩等基本形式，可能是选择其中的某一种，也可能是某两种甚至三种。还有一种形式是结构化面试，先就各种形式的面试内容整理如下：
面试的内容与形式
试讲
试讲也称是模拟课堂教学，要求考生在特定的教学场合中，依据教学大纲、新课程标准与具体的教材内容，模拟真实的课堂环境，创设教学情境，完成已定的教学任务，时间一般为15—20分钟，这是最常见的面试形式。
说课
说课是教师在某种教学场合中，依据教育理论、教学大纲等，具体分析教学任务，陈述教学目标，阐释教学重点与难点，讲说教学过程以及所运用的教法和学法，然后与听课者共同讨论。研究其优点与不足，以达到共同提高教学效果的一种教学研究形式。
答辩
答辩是讲师评委与准教师考生的直面交流过程，考生要在短时间内接受评委就教学进行的提问，并给出具体的回答。
结构化面试
类似于公务员面试，有固定的问题，很多关于学校工作会遇到的事情和教育问题的阐述。具体有五种题型，每种题型都要练到熟练。

Answer 3

面试形式主要是有两种，一个说课，一个试讲。有些地方还加上答辩。对于音体美的，还有技能。也有的地方不需要说课和试讲，只需要专业技能。所以，具体的还是参考自己岗位往年考的内容。

Answer 4

教师招聘的面试主要是为了考查应者的现场教学能力，所以面试内容的范围一般是试讲、说课和答辩等基本形式，可能是选择其中的某一种，也可能是某两种甚至三种。

Answer 5

具体要看你考哪个地方的教师招聘啦，一个地方跟一个地方不一样的，准备考哪里的话，可以看看往年的招聘公告，一般面试形式变化不大，大部分是试讲，结构化，说课，从里面选一个或者是选2个进行考察。

Answer 6

教招面试的正装坑，学生坑和老成坑都应该避免。