通常在工作中遇到什么会让你产生离职的想法?

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小飞居33
2019-10-17 · 路过的吃瓜群众已就位
小飞居33
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身处职场,我们有太多的无奈,有的忍忍就过去了,有的却让我们愿意放弃现在所拥有的一切。而一般这几个理由让我们最不能容忍。

1、公司不公平现象太严重时

不公平确实在职场中不可避免,但是如果一个领导太过于偏心或者无能,就会让我们倍受委屈。明明天天熬夜加班改方案的是自己,但是升职加薪的却永远与自己无关,永远是那些会拍马屁的人。属于自己的一个个功劳都只能冠上被人的名字,这时候你会觉得这个公司根本不值得留恋。

2、有不属实的谣言一直攻击你时

有人的地方就有江湖,所以职场上总有的人嘴上聊八卦能力大于工作能力。当他们因为嫉妒而全体选择攻击你时,即使再坚强的人也会受不了的。当然你可以把这一切当做空气,但是如果确实忍不了也不需要向他们妥协,这时候大多数人会选择强硬的离开。

3、你在一个公司看不到未来时

我们加入一家公司是为了求生存,但也是希望发展得更好。如果一家公司自己都没有向上的力量,而一味通过压榨剥削下属,这样的公司呆着都让人厌倦。

4、有一个不聪明的领导者

跟对领导者其实很重要,如果需要一个不通人情、只会用条条款款说话的,也会觉得很没意思。

所以,当你因为外界原因想离职时,考虑好利弊,觉得合适一定要勇于下决心,可能你会发现更大的世界。

董小伙vlog
2020-12-18
知道答主
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裸辞现在是不是不可思议,但是原因更加不可思议。

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牧马人b
2019-10-16 · TA获得超过1.1万个赞
知道大有可为答主
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在工作中主要是嗯,上级主管发生了矛盾,或者是发现比自己不干活的,挣的比自己多
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行菲的进化观
2019-10-16 · 行路不难,我们一起成长。阅读|写作|精进
行菲的进化观
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1. 无法克服的困难,如果怎么努力就是这件事没做成,还挨领导批,这时会很受打击从而想离开
2. 公司已没法去施展你的才华,公司平台太小,而你成长太快,那自然需要到大平台去继续成长。
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百度网友da088d9
情感倾听者

2019-10-16 · 少些批判,多点倾听
知道答主
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我现在干的工作时刻都有让我想离职的冲动,因为一天都是站着真的很累,有时候事情没有干好还要被上面的骂,早上很早就要起床,最重要的还是工资不高,待遇也不是很好
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