Question

初入职场，为什么不能表现的太聪明？

Answer 1

初入职场不能表现的太聪明，因为你刚去的时候如果什么都懂了，就不需要问别人了，刚入职场的时候要谦虚一点，虚心向别人学习请教，只有谦虚才能使人进步，刚入职场的人一定要谦虚懂礼貌，认真学习才能够不断的提升自己。

Answer 2

因为新人如果表现太聪敏，会让老员工感受到更多压力，他们为了表现自身优势就会对你不友善，给你挖坑，不乐意传帮带，各种打压你，给自己开局增加巨大难度系数，这非常没有必要

Answer 3

初入职场，工作刚开始，就好比一个人来到一个新的地方，你对当地是完全不了解的。你刚到就发表很多意见，当地人一听就知道你是刚来的，那你的处境岂不是很危险。

一个人来到一个新的地方，一定要平心静气，多多了解，叫作入乡随俗，先搞清楚状况，有意见再说也不迟。

《易经》中乾卦第一爻：“初九，潜龙勿用”，就是告诉我们在人生的第一个阶段，在事情刚开始的时候，人的能力还很有限，需要先潜藏。之所以要潜藏起来:

一方面就是刚刚冒出来，将来到底会怎么样，谁也料不到；
第二个，这个刚刚冒出来的人也好，事情也好，自己本身也没有把握将来会怎么样；
第三个，整个的环境对他合适不合适暂时还不知道。
所以，乾卦第一爻告诉我们：“初九，潜龙勿用”。同时，这也是告诉我们，初入职场，不能表现得太聪明！要先观察了解清楚公司的人事、公司的业务情况等再去表现。

一句话概括就是：应该表现的时候才要表现，如果不应该表现的时候还是不要表现，要将自我的才华在最恰当的时机展现出来。

Answer 4

我觉得职场新人首先应该做好自己的本职工作，除此之外，在力所能及的范围内，应该得多学习，多掌握各项技能，多实践，提升自己的职业素养。

但是新入一家工作，对于公司的整体运作或者人事情况，各方阵营均不熟悉，对自己的直属领导，同一个小组的同事脾气性格也不甚了解，如果茫茫然的表现，也许会适得其反。
我们可以先保持一份虚心学习的态度，平时遇到问题多请教，多询问，不要耍小聪明，如果耍了小聪明，别人会觉得，你这个小姑娘或者小伙子不稳重，在以后的工作中比较重要的工作就不会交代给你。
对于自己后期的职业生涯不是一个很好的规划。如果换位思考，你是一个中层领导，看到新来的小朋友，是不是也会抱有一些主观的态度，能不能捕获你老板的心，前期的工作还是很重要的初入职，应该潜下心来，向同事学习，向实践学习，向书本学习，使自己尽快熟悉本职工作，承担起工作任务，而不能处处表白自己什么都会什么都懂，会让人覚得这个人很浅薄，失去人脉。

Answer 5

刚到职场的话，是不能够表现的太聪明，如果你表现太聪明，别人就会对引起反感的。要装的谦虚一些，装的不懂，只有这样别人才会对你好一些的。