身边的同事特别的好相处，你喜欢这种工作环境吗？
有很多工作者在工作的时候都希望自己的工作环境能够好一些，也希望自己身边的同事能够好好的相处，这样的工作环境是非常好的。小编身边有一个朋友就是这样的性格，在最开始的时候这个朋友的工作特别好，而且工资也特别的高，但是工作的环境却让朋友觉得不开心。因为这家公司里面的同事之间的关系并不好相处，而且彼此之间都存在着各种各样的矛盾，仿佛是在勾心斗角一般。
工作环境很舒心
随后这个朋友就果断的辞掉了自己的工作，找了另一份收入，并不是很高的工作，但是在这家公司当中，这个朋友却变得非常的开心。虽然朋友经常会加班，但是公司的老板和公司里面的同事关系都非常的好，大家经常能够在一起说说笑笑，在这样的过程当中工作时间也就不知不觉的过去了。
快乐的工作
自从换了工作以后小编的朋友就变得非常的开心，也非常的活泼，每天都是笑容满面的，就算有的时候需要加班到深夜，但是在这个过程当中朋友还是非常的活跃。无论是老板还是公司里面的同事大家都非常的亲密无间，就像是好朋友一样相处，像是好朋友一样合作来完成一些任务。虽然工资没有以前高，但是这份快乐却是以前从来都没有得到过的。
氛围感更重要
许多网友都表示相对于一些能够赚取更多钱的公司，更喜欢这种氛围感比较好的公司。因为在愉快的环境当中工作会让自己变得非常有动力，当一个人有动力了以后，就会非常的喜欢这份工作，而且能够更好的去完成这份工作。总的来讲很多网友都觉得好的工作环境、好的同事更容易留得住同事，由此可见好的工作环境似乎更受大家喜欢。
碰到一个好公司很难，碰到一个同事都容易相处的公司更是难上加难，这种环境下大家没有那么多负面能量，无论是对于心情还是工作而言都大有帮助，我个人肯定是非常喜欢甚至羡慕这种环境的。
第一，上班很轻松
没有任何人能够忍受尔虞我诈的环境，也没有谁会愿意在一个彼此勾心斗角的地方长期呆下去，究其原因就是心理压力太大了。想想你我每天要提防别人会不会“下套”害自己，于是势必精神要高度集中，这样精神会变得越来越敏感。同时，大家为了获取自身利益也肯定是会使出浑身解数的，这时用一份力已经满足不了事态需求，你必须要比别人做得更好，因为只有付出双倍甚至三倍努力才能得到想要的回报。
想象一下在这种环境中工作，你不仅神经像根琴弦一样绷得很紧，而且即便是做件小事也比往常付出更多气力，这样整个人能不累吗？而且长此以往，正常人恐怕也会被这种高压氛围彻底扭曲。所以遇到一个同事都特别和气友善的公司，你还是好好珍惜吧，这可以比中大奖还幸运的事情了。
而且现代年轻人找工作，早已经不是只把钱放在第一位了。钱固然重要，但是如果福利条件不完善，休息时间不充足，然后整个上班的氛围也很差劲，那么进去那不是赚钱更像是在受罪，他们宁愿找个钱少但是自己体验更好的工作。这就是年轻人思想发生的巨大转变：自己为生活赚钱，而不是为赚钱而生活。
第二，工作很有动力
想想看身边每个同事都特别好相处，自己每天工作就特别有动力。比如自己有时碰到不懂的问题，或者不好处理的事情，那么可以毫无负担地请教别人，或者干脆让他们帮忙。如果是在那种勾心斗角的环境里，先不说没有那么关系好的人愿意帮你，即便别人一时心情不错答应了下来，但在心底他绝对已经想好了十几种方式来让你回报这份“情”。正因如此，你就越不想找别人帮忙，工作起来难度比较大特别累，久而久之就失去了动力。这就形成了一个死循环。
第三，对公司有归属感
家只有被称为家，不仅仅是因为房子，而是因为那里有亲人。同样地，公司之所以让人产生归属感，并不是因为它给我们发工资，而是这里有一群为了共同目标奋斗的同事。大家彼此相互理解，互帮互助，和谐相处之下感情就自然而然深厚起来，这就像老友一样。想象一下在这里上班，谁能不开心幸福呢？
