暑假工辞职不给工资合法吗 1个回答 #热议# 海关有哪些禁运商品?查到后怎么办? 林超 2022-01-22 · 合同违约责任,货物买卖 知道答主 回答量:4896 采纳率:0% 帮助的人:87.6万 我也去答题访问个人页 展开全部 法律分析:不合法,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 ?> 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 11107人正在获得一对一解答 昆明彩云之南5分钟前提交了问题 上海旋风骑士2分钟前提交了问题 青岛梦幻岛2分钟前提交了问题 其他类似问题 2022-11-17 暑假工辞职不给工资怎么办 2022-04-29 暑假工擅自离职有工资吗 2022-05-25 暑假工可以随时辞职有工资吗 2022-01-22 暑假工离职不发工资怎么办 2022-01-21 做暑假工3天辞职了不给工资违法吗? 2022-01-22 暑假工离职不给工资怎么办 2022-01-22 暑假工提前离职不给工资合法吗 2022-12-14 做暑假工3天辞职了不给工资违法吗?