大学生需要去实习吗？
以我的观点来看，大学生应该多去实习。
高中总是描述大学有多么美好，等到了大学你就解放了。虽然在大学的确是有很多种选择，可以选择过得充实努力，可以过得得过且过，也可以过得浑浑噩噩。但是大学如果过的美好安逸，那就持续性混吃等死。因为啥也不干，不把自己武装好，等进入社会后，就很容易伤痕累累。社会并不是什么温馨家园，没有任何准备的进入社会，除了茫然外，什么都不剩。
在大学里，学业肯定不能丢，但又要多多适应社会，实习兼职不失为一种好选择。大学的空闲时间总体上来说，还是很充足的。合理安排这些时间，多多实习，真的会学到很多东西。实习兼职可以挣点钱，虽然不多，但是总能给家里减少负担，或者买点自己喜欢的东西，又或者缴纳学费。实习兼职，可以让一个未曾工作的人，体会到钱的来之不易，这是很有价值的。大学毕业后出来，就是找工作的时候，别人看重的就是个人的工作经验。看做过什么，有哪些方面的能力，因为不可能人人都有丰富的工作经验，有经验的人就容易脱颖而出。
大学你只需要为自己考虑好一个问题，以后毕业后要怎么办就行了。这也就是学校总会要求大学生们交职业生涯规划书的原因。我们一定要在大学的时光里武装自己，毕业之后才能迅速的找到心仪的工作，不用虚度光阴。多实习，多工作，多涨经验，多看书。实习工作并不是大四的事情，其实上大学了并不是熬出来了，而是我们真正开始独立的第一步了，不要踌躇不前了，要学会努力奔跑，在以后的未来拥有更好的自己。
大学空闲时间一定要去实习！
你自己想想，假如你是面试官，以下场景你更愿意招聘哪种人？
1、 两个竞聘者，一个拥有“一张A4纸都写不完”的简历，曾参与过多次大佬级别的项目，获得了前辈高度的认可；一个却仍是白纸一张，潦草的几笔校园经历，绞尽脑汁也抠不出一两句拿得出手的成绩。忽略其他因素，你作为HR，你会选谁？
2、 针对同一面试题，同一小组竞聘者中，有人有着年龄不符的成熟老练，面对面试官的出题，他们如同久经职场的战士游刃有余、侃侃而谈；而有人却一头乱麻，任由自己抓耳挠腮、磕磕绊绊不知道说些什么。你作为为公司选拔人才的HR，你选谁？
3、 在工作中，作为同批次的实习成员，面对leader给出的同样工作，有人迅速找到解决办法，利用高端技术一键获得需要的内容；有人却半天没有解决思路，限制于没有合适的工具辅助自己得到想要的资料。你作为前辈，你认为哪种人的潜力更大？你更愿意指导谁？
……
太多太多这样的工作场景，无论是面试时，还是成功进入公司工作，每一次遇到的问题都是一种挑战。而这种挑战对于能力不同的人来说，其解决方法和效率也是有所差异的。
对于长期习惯工作情景的人来说，他们逐渐拥有沉稳的心态和处理问题的能力，等下一次再面对时，这种问题对于他们说早已是小菜一碟；而对一些职场小白，他们没有类似的经历，摆在他们面前的是一个个新问题，而他们的工作思维还处于初级阶段，很难说他们拥有解决该问题的能力。
因此，在当今社会各行各业都很“卷”的局势下，别人都在努力奔跑，参与项目、学习技术，充实自己的知识面，刷着满分简历……如果这个时候你还在寝室葛优躺、看小说综艺、满足于一时的咸鱼状态，那很有可能温水煮青蛙，能力的天平也不会向你倾斜，更何论毕业时去和更高层次的人竞争呢？
这不是贩卖焦虑，每个人都有自己的计划，但是前提是你合理利用了空闲时间提升自己。而实习只是选择之一，唯有通过实战才能认识到自己存在的不足，才有足够的时间早日解决它，迎接更现实的挑战！
实习，是给自己试错的机会。你可以通过不同的岗位实习，找到自己真正的兴趣所在。即使一两次实习过后，你还没有找到自己最感兴趣的行业，但是毕业的时候，你已经排除掉两个错误答案了，不是吗?频繁的跳槽可能会让雇主对你的稳定性产生怀疑，但是目前为止，还没有看到哪位雇主对实践经验丰富的应届毕业生不满哦。首先，实习的大方向要记得，大三到大四的交接期，两个月的实习意义不大，对求职找工作并没有很大的作用。
大三孩子不一定能理解，你可以这样评估：大三暑假实习工作的作用，赚钱7分、刷简历上知名度2分、赚实习经历的作用1分。
也就是说，如果你一定要去实习，要么就去赚钱，要么就是给自己的简历上知名度，另外就是赚实习经历。
名声的话，一个大学生为什么要去实习?
如果你是家境优越富二代，人生道路已经被提前书写好了，那么，这个话题请你忽略，可能你不是我们本次谈话的对象。
我们话题的对象，是每一个积极面对生活， 想靠自己的能力过得更好的大学生。也许你未来的打算是毕业进入职场，也许你想要出国深造或继续读研，但无论是哪种情况，实习都能帮助你更好地认识职场，认识社会，同时，也包括认识你自己.
那如果有个不知名的公司，靠近学校，月薪有个5000元左右，赚的比前两家公司高，改选哪一个呢？当然选择去这个5000块的。
你如果一定要去实习，最好找一个实习工资大于3000元的，否则浪费时间了。有这个时间还不如练习面试能力，练习英语口语，大量投简历找一份优质的正式工作。
随着经济的发展，社会生产力提高，科技日新月异，现在的大学已经和社会发展有些脱钩。很多学校已经开始了实习制度。更有的学校开始实行校企合作计划。
什么是校企合作计划呢？换句话说，校企合作计划就是当下新兴的实习制度。它是通过企业和学校签订协议，由用人单位到学校面试，招收实习学员的一种实习制度。越来越多的大学生开始走出校园，进入社会，开始他们波澜壮阔的实习生涯。
一 培养学生自主学习的好习惯。现在社会是发展的，对技能的要求也不是一成不变的。要求我们要有强大的自主学习能力。在学校，我们可能是按照老师的要求完成作业，完成学习任务。但是一旦你步入社会，完全不一样。你需要主动发现问题，解决问题。
二 充实你的工作履历，提高你的职业竞争力一般校企合作时，学校就会挑选一些在社会上有名气的企业。实习就是人生中的一块敲门砖，它可以开启你人生的加速度。
三 培养你的待人接物，为人处世能力。在学校的时候，你会发现和你经常打交道的是同学，老师，家长。和一些个体从业者。当你离开学校，步入社会这个大家庭，你会发现，你需要面对更复杂的社会关系。比如同事，领导，供应商，客人，股东，合作伙伴等。在与他们打交道的过程中，会逐步提高你的为人处世，待人接物能力。
四 改变你的思维方式和认知方式在学生时代，你习惯个人奋斗。当你进入工作环境中，你会发现沟通，合作，交流的重要性。有的时候，为了完成老板的要求，你需要和很多人合作才能完成。
我觉得大学生需要去实习，去实习可以带给自身很多知识上的收益。
大学生是否需要实习是要看两方面，第一专业对实习的要求高不高。第二对自己未来的职业规划。
第一点，大学生是否实习主要和专业相关。像金融，医学等对实习经历比较看中的专业需要大量的实习来丰富自己的履历，积累经验，对未来就业就很大帮助。但是像读基础学科的研究，例如物理，化学，生物等基础学科更加注重对科研能力的培养，这样的专业对实习要求就没有第一类高。所以是否去实习主要看你所学专业的特殊性。
第二点，是否实习要看你对未来道路的规划，如果你是对未来道路是就业，那么多刷实习经历肯定是没错的，但是如果你是想走理论科研方向，则应该更加注重论文的发表。
