试用期内辞职需要提前一个月提交辞职报告吗 我来答 1个回答 #热议# 发烧为什么不能用酒精擦身体来退烧? 妖感肉灵10 2022-12-11 · TA获得超过6.2万个赞 知道顶级答主 回答量:101万 采纳率:99% 帮助的人:2.2亿 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 1、辞职是雇员本人的意愿。经协商同意的,可以解除劳动关系。不一定要提前30天。2、如果员工不同意立即离职,则需要在根据公司安排提交辞职申请后一个月内辞职。3、根据《劳动合同法》第三十六条的规定,用人单位和劳动者可以协商解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。2、未按时足额支付劳动报酬的。3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 夸克广告2024-11-12快速生成高质量公文内容,AI技术让你的工作总结更加专业和高效!高效生成原创公文素材,AI工作总结助手,让你的工作更出色b.quark.cn 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 广告您可能关注的内容2024全新报告怎么写-海量报告文档内容-免费下载熊猫办公海量报告怎么写,适合工作报告/财务报告/调查报告/分析报告等各种需求使用。全新报告怎么写,完整报告文档范文.word格式,下载可直接使用。www.tukuppt.com广告员工离职申请表范本十篇www.gzoffice.cn查看更多辞职报告怎么写简单-精选范文资料10篇.doc-360文库全站6亿+在线阅读,可下载可打印文档.doc,全场景覆盖。辞职报告怎么写简单汇总大全,wenku.so.com广告 为你推荐: