Question

2022杭州社保缴费基数一览

Answer 1

《劳动合同法》第十九条第四款规定，试用期包含在劳动合同期限内，也就是说，用人单位在试用期也应当依法为员工缴纳社保。若用人单位不缴纳或拒缴社保，要承担相应的法律责任。
2022杭州市社保缴纳基数——下限3957元缴费基数的参保人员需缴纳社保费(单位:元)
杭州市社保明细 组成 险种缴纳基数单位部分个人部分合计缴纳比例缴纳金额缴纳比例缴纳金额养老395714.00%553.988.00%316.56870.54医疗(含生育)9.90%391.742.00%79.14470.88工伤0.20%7.91个人不缴纳7.91失业0.50%19.790.50%19.7939.58小计973.42415.491388.91 注:工伤保险缴费比例是根据行业风险等级浮动0.2%-1.5%。