特岗教师招聘考上了可以不去吗
1、可以。
2、对以后再考特岗教师这类的考试有一定影响，如2016年四川特岗教师招聘公告要求，下列人员没有报考条件：
1）近三年以来存在下列行为的人员不得报考特岗教师。
2）参加了特岗教师招聘的笔试、面试、体检等环节，已经通知签订《特岗教师服务协议书》，却无故不签的。
3）签订了《特岗教师服务协议书》，却无故不到岗的;派遣到岗后未经批准擅自离岗的。
扩展资料：
相关政策
为吸引更多优秀高校毕业生到农村学校任教，按照“自愿报名、择优选拔”的原则，对具备以下条件的报名者在面试成绩中给予适当加分：
⑴少数民族学生加2分；
⑵省级优秀毕业生、省级及以上“三好生”加4分，校级“三好生”加2分，同时具备以上几个加分条件的学生，可以累计加分，最高加分不得超过6分；
⑶参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划支教服务且服务期满的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生以及生源地考生在同等条件下优先招聘。
特设岗位教师在聘期内，由县级有关部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表彰；对工作不扎实、不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不履行合同要求的义务，经教育仍无转变，不适合在教师岗位继续工作的，应解除协议。
各设岗县（市）和学校，要为特设岗位教师提供必要的周转房，方便教师的工作和生活。
参考资料来源：百度百科--特岗教师
参考资料来源：百度百科--特岗教师招聘考试
2017-03-30 · 国内知名职业教育培训机构
中公教育
可以。
对以后再考特岗教师这类的考试有一定影响，如2016年四川特岗教师招聘公告要求，下列人员没有报考条件：近三年以来存在下列行为的人员不得报考特岗教师：参加了特岗教师招聘的笔试、面试、体检等环节，已经通知签订《特岗教师服务协议书》，却无故不签的;签订了《特岗教师服务协议书》，却无故不到岗的;派遣到岗后未经批准擅自离岗的。
