Question

同事疯狂吐槽领导，我该怎么办？

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Answer 1

你很闲吗？有时间听他说上司的坏话。遇见这样的同事一定要敬而远之，不要觉得这样会破坏同事之间的关系，也许你已经身陷囹圄。

一、上班是为了干嘛？

这个问题不用说了吧，上班自然是为了挣钱啊，为了体现价值啊，那请问你的时间成本自己有计算过吗？要用自己的时间去买那些所谓的“坏话”吗？

 

二、也许你们是“同流合污”的

有人听就有人不听，有不听的就有往上反映的。这个时候你就不小心变成了躺枪的。明明没有说领导坏话，却被同类化，如果你不认同为什么要听呢？要听会不会回应的？不愿意听为啥还要听呢？问下来没有别的理由，无非是你想听，你认同。那要是这样的话，你就要考虑到底给你能带来什么后果了。

这里也可以分享两个小方法来回避同事给你说领导坏话：

第一点，直接一点，“不要总说领导坏话了，抱怨的人生不如换来激进的努力。”毕竟哪一个努力工作的人都没有时间一定听别人叨叨些无用的事情。

第二点，不愿直说，我躲得起。只要有这个同事来抱怨，你就找理由走开吗，比如“我要去签批文件”，“某某找我有点事我去看看”。巧妙的避开就好，我想但凡有点头脑的人，你这样对待他两次也会明白你的用意了。

综上所述，面对同事整天说上司坏话，你可以根据实际情况，针对性地采取上中下不同策略，进行应对，从而解除你的忧愁。就我而言，如果情况许可，建议你采取上策，即运用心理学知识，策略地改变同事对上司的不满，这不仅会改善你的工作环境，也会让你收获同事的感激之情，更会让事后得知的上司对你刮目相看。

Answer 2

你可以选择在一旁静静的听着就行，不要去参与他们的吐槽，因为这种吐槽很容易流传到领导的耳朵里。

Answer 3

我认为如果做不到不参与这件事情，那就不要去轻易言语，如果你不能及时离开他们讨论的地方那就做好自己，管好自己的嘴巴和耳朵，就当作听不见看不见，自己做自己的事就好了，背后议论别人本身就是不好的行为，又一件就要当面提出来，如果你怕破坏同事关系，就不要参与他们自己忙自己的就好了。

Answer 4

你可以远离这些同事，或者自己找一个地方自己呆，因为这些同事会给你带来负能量，而且会影响你的工作。

Answer 5

你最好的方式就是应该假装这件事情不知道，而且一定不要当着他的面和他一同去吐槽领导，你的同事可能是想要害你。