提交辞职报告后可以请假不去上班吗
1个回答
展开全部
法律分析:提交辞职报告只是辞职手续的开始,还有比如劳动合同关系、户口、养老及医疗保险等手续的办理燃桐。这要看公司的规章制度,如果公司规定在辞职的这段时间不得请假,那就不行了皮圆坦。如果没有,就可以请假。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三腔喊日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《企业职工奖惩条例》第十八条 职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过15天,或者一年以内累计旷工时间超过30天的,企业有权予以除名。
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
14688人正在获得一对一解答
呼和浩特草原之歌3分钟前提交了问题
贵阳山水情深1分钟前提交了问题
昆明彩云之南5分钟前提交了问题