未来五年职业规划是什么?
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如下:
1、确定未来方向。
未来想干些什么?选择好行业是职业规划中很重要的,不同的行业有着不同的发展规律,如果自己都不清楚要去哪里,又怎么能达到目的地呢?选择自己喜欢的职业能够有更多的精力投入,因为做喜欢的事情人就会不知疲惫,这样才能让我们更快乐。
2、分阶段目标。
选择了方向后就要去确定每个阶段目标,三年、五年、十年、二十年,具体的拆解才能去实施。尤其短期目标更要清晰,非常明确地知道自己该做什么,这样才不会迷茫。
如我计划在三年之后,工作能力提升到一定的水平,可以胜任主管的职位。为了达成这个目标,我会……做…… 列举两三个让人信服的行动意向,说明你是一个有清晰目标的人。
如何回答面试官提问的“你未来三到五年的职业规划是什么?”
职业规划类问题是评估求职者的稳健程度和对自己职业生涯发展的计划,求职者在作答时既不能表达没有想法,也不能表示出太过急功近利。
强调自己有长远规划的能力,但是更要说明对于自己应聘的当前职位会努力做好,要对目前应聘工作有一定的了解,比如需要具备什么知识、哪方面的成长和积累,说明自己当下会努力做好应聘的岗位。
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