调整报到证和改派报到证的区别
调整报到证和改派报到证的区别
就业报到证是毕业生就业的证明，就业报到证中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。以下是我为大家整理调整报到证和改派报到证的.区别相关内容，文章希望大家喜欢！
调整和改派的区别
1、调整手续（又称“二次派遣”）是指离校时就业报到证签发回户籍地的毕业生，在择业期内（自毕业之日起三年内）落实用人单位，签订就业协议书并进行网上登记后，由毕业生就业主管部门办理相关就业手续。
2、改派手续是指毕业生离校时已落实用人单位，且就业报到证也已签发到用人单位的，在改派期内（自毕业之日起两年内），因特殊情况与原用人单位解除就业协议，申请回户籍地，或与新用人单位签订就业协议并完成就业信息网上登记后，由毕业生就业主管部门办理的就业手续。其中，考录到机关事业单位的，应当提供有关录取或者聘用通知书。
3、如果进行口语化精简，调整就是报到证签发回户籍地的落实单位签订协议后毕业三年内办理修改报到证的手续；改派就是报到证签发到就业单位的跳槽完成后毕业两年内办理修改报到证的手续。
应届毕业生的报到证怎么改派
一、学生个人携带相关材料，包括
1、原《报到证》；
2、原派遣单位解约证明（如回生源地且未就业的，无需提供此材料）；
3、新派遣单位接收证明：毕业生就业协议或劳动合同、审核备案表等，同时单位主管部门加盖公章或具有档案接收权限的人事部门出具专门接收函。
交各系辅导员，由各系辅导员在规定日期统一交招就办。
二、招就办审核、数据录入后，招就办就业管理老师携带相关材料到江苏省招生就业指导服务中心改派《报到证》。
注意：毕业超过2年不再办理改派（毕业不超过2年是指毕业当年起至第3年年底12月31日。如2004年6月份毕业的毕业生，2年的期限截止为2006年12月31日）。应届毕业生办理改派的，时间统一在毕业当年的7月20日之后。
正常工作日，报到证改派材料统一交至各系辅导员处；暑期，报到证改派材料统一在规定时间内交至招就办。
一般来说，无特殊原因，毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位，就需及时办理改派手续，否则会影响其人事关系的落实和解决。
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