什么时候是招聘高峰期
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1、具体说下,金三银四是新年之后开始招聘高潮,因为新年后人员流动性比较大,3月份是个小高潮,一直持续到4月。
2、金九银十是8月开始,但因为8月气温还比较高,找工作处于观望状态,到9月会出现招聘高潮,一直持续到10月。
3、网上大多数资料显示求职一定要赶在高潮前。
拓展资料:
招聘是指招收和聘请工人、职员参加工作。在资本主义制度下,招聘职工采取自由竞争的原则。资本家以高额薪金诱挖其他企业有技术的工人、职员,或以欺骗手段招聘员工使其受奴役和压榨,这些现象反映了资本主义尔虞我诈的一个侧面。
建国后,我国招聘职工是根据国家生产计划的需要提出的,国家坚持劳动力统一调配的原则,任何单位不得私自招聘职工。
1951年劳动部曾公布《关于各地招聘职工的暂行规定》,规定招聘职工必须遵守一定的制度和办理一定的手续,招聘者与被招聘者应订立劳动合同,将工资、待遇、工时、试用期以及招往远地者的来往路费、安家费等加以规定,并向当地劳动行政机关备案。
近几年来招聘职工,基本上仍采用以上办法。有的规定应聘人员须经业务考核、面试,根据需要择优录取,经上级机关批准后,试用半年再正式聘用。
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