Question

工作问题：旧工作老板挽留，但是直属领导巴不得我走，办公室；新找的工作还没定，面试过了，老板一见如故

工作问题：旧工作老板挽留，但是直属领导巴不得我走，办公室；新找的工作还没定，面试过了，老板一见如故，很投缘，认了干妈，希望我从基层做，木工，要上新设备数控的，最少做1年，少不了研习，编程之类的，我女孩子，学的机械专业，干妈说很苦，现在过完年初八到现在才休息1天，天天加班，工资应该暂时跟工人一样。我应该怎么选择

Answer 1

主要应考虑的是你个人的职业发展目标，在哪一份工作上更容易实现；或者说，做哪份工作对你而言是更有前途、你也更喜欢的。当然，环境的因素也要考虑（包括待遇、人际关系等等）。
看你说的这个情况，新工作加班也太多了些；如果长期如此，恐怕不妙。现在看起来新老板跟你建起了私交，但是职场的事卷入太多私人交情，往往并不是一件好事。更重要的还是要有规范的管理，这样才相对比较可靠。
总之， 慎重考虑为好。

追问

谢谢 前途是新工作要好些的，就是前期你也要自己努力上进才行，加班真的天天，还基本每天12小时以上；旧工作么直属领导喜欢报复，这次我害他被领导训，他估计都快恨死我了，肯定疯狂报复我，两难！