Question

签完三方协议也签了工作的劳动合同，三方协议里有违约金，劳动合同里没有，现在还在试用期内辞职要交违约

Answer 1

劳动合同法规定，只有在用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
除此之外没有违约金。

Answer 2

必须签合同 那时候协议才终止效率

追问

劳动合同已经签过了，还要交违约金吗？