工作上非常努力,老板就会喜欢你吗?
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出入社会有段时间了,那么我们会感觉到社会的艰难。在工作中就有一条,老板为何和我的关系一般般?
工作上,我们都是一样的朝九晚六,一样的从事类似的工作,努力工作,去做好每一天,这样老板就会喜欢你吗?
我想,在现实中经历过得人,都会发现,显然不是这样的。
那么老板究竟喜欢什么样的人?
要想回答这个问题,我们可以把自己当做老板,那么你会喜欢什么样的员工呢?回答肯定是 可以 给我创造价值的员工。
有的人工作很努力了,每天都在拼命的用于加班中,加班是可以创造价值的,但是我们会想一下,真的创造了价值了吗?
兴许回答,有点。或者回答加班是被动的。
有时候我们会抱怨老板看不到我们每天的努力,但是我们自己去会想一下,我们每天的努力是否真正的创造了价值,创造了多少?可以这么说, 老板只会为创造价值的你鼓掌。
所以我们在繁忙的努力过程中,是否可以停下来去思考思考,我的努力如何可以更有价值。其实有时候不是我们工作不努力,是我们没有关注工作的本质。 工作就是在创造价值。
工作上,我们都是一样的朝九晚六,一样的从事类似的工作,努力工作,去做好每一天,这样老板就会喜欢你吗?
我想,在现实中经历过得人,都会发现,显然不是这样的。
那么老板究竟喜欢什么样的人?
要想回答这个问题,我们可以把自己当做老板,那么你会喜欢什么样的员工呢?回答肯定是 可以 给我创造价值的员工。
有的人工作很努力了,每天都在拼命的用于加班中,加班是可以创造价值的,但是我们会想一下,真的创造了价值了吗?
兴许回答,有点。或者回答加班是被动的。
有时候我们会抱怨老板看不到我们每天的努力,但是我们自己去会想一下,我们每天的努力是否真正的创造了价值,创造了多少?可以这么说, 老板只会为创造价值的你鼓掌。
所以我们在繁忙的努力过程中,是否可以停下来去思考思考,我的努力如何可以更有价值。其实有时候不是我们工作不努力,是我们没有关注工作的本质。 工作就是在创造价值。
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