什么样的人才是值得我爱的？
1.TA能接受自己的弱点吗？
不要怀疑，所谓的“宽以待人、严于律己”，在亲密关系中是绝对不成立的。恋人对自己的嫌弃和厌恶，最终也一定会投射到你身上。
在关系里，我们需要的正是“不完美”。
工作任务没处理好，可以和另一半说说自己的遗憾，而不用担心被评价“你不够能干”；和同事的关系不愉快，可以和另一半倾诉，而不用担心被讽刺“为人处事有问题”。
接纳自己的脆弱，和接纳对方的脆弱，这本来就是一体两面的。当一段关系走向深入时，如果一方总是表现得很完美，这不仅是对自己的苛刻，也是对对方的无形压力。
2.TA是一个有“成长性”的人吗？
一个有“成长性”的人，会有自己的事业或者生活追求，有自己的兴趣爱好，以及除了伴侣之外的其他社会关系。
而一个没有“成长性”的人，也许在热恋时，那种“TA强烈需要你的感觉”，会让你自我感觉良好。但时间一久，你就会发现：TA总是在靠情感和威胁牢牢地绑住别人。
有“成长性”的人，不需要去绑架别人，因为他们有着对生活的把控感、对未来的希望感。
TA之所以选择和你在一起，不是没有你就活不下去了，而是即使自己也能活得不错，也依然选择了和你共同成长。也就是所谓的：不是没你不行，而是有你更好。
在爱情中，一定要分清“依恋”和“捆绑”，依恋信赖让爱更甜蜜，而捆绑控制只会让双方都痛苦。
3.TA是个有界限感的人吗？
一个在心理上过分依赖自己的父母，允许父母随意介入自己的婚恋生活中的人，会让TA的伴侣处于特别尴尬的境地。
还有一种伴侣，你怎么说TA就怎么做，很少有自己的意见。这种没有原则和界限，凡事千依百顺的爱，并不能算真爱。
一个人完全没有自己的意见，在关系中是最糟糕的，因为这往往意味着两种心态：
一种是“我不用负责”。我是按你的决定来做的，所以无论结果好坏都可以归结于对方，自己无需负责。
另一种心态是愤怒。一个人在讨好别人的同时，也势必常常会觉得自己得不到尊重，从而心生愤怒：我都在努力满足你的要求了，你还有什么理由挑剔我？
凯文人才科技
2024-06-04 广告
经历的事情多了人们越来越发现，有些人适合同甘，有些人适合共苦。既能同甘，和我们在阳光下欢笑 ； 又能共苦，和我们在风雨中跋涉，这样的人才是和我们携手一生的人，而这个人经常不是那个深爱的人。
我们中很多人年轻时都有一段难忘的初恋那个人经常是我们深爱的人。那个时候我们都单纯热血、幼稚固执，以为爱情大过天、爱就是全部。
在社会上磕磕碰碰多了，我们发现生活中柴米油盐的琐碎会侵蚀爱情。我们会惊讶地发现，原来真的有很多人只适合谈恋爱却不适合过日子。
他可以陪你走遍千山万水，饱览大好河山，但不愿意天天接送小孩子。她可以和你醉酒当歌，品评古今中外英雄，但不愿意煮饭洗衣做家务。
他可以让你经常享受高潮，但不愿意戴套，你只能吃伤身体的避孕药。她可以撒娇放电让你意乱情迷，但每个月都把你工资花光信用卡刷爆。
当你生病时，他懒得陪你去医院，当你家人生病时，她坚决不愿伺候。当你老去时，他嫌你成了黄脸婆，当你事业停滞时，她嫌你没有本事。
这个时候，你才会发现，深爱虽然重要，但远远没有陪伴支持更重要。如果两者可以兼得那自然最好，否则还是应该放弃深爱选择陪伴支持。
我们说要找有爱的婚姻，这当然很正确，但这是建立在这样的前提下：两人有爱情，更容易抵御婚姻中的各种磕磕碰碰，更容易长久走下去。
