Question

创业公司三月份成立的，只是发了一次四月份的工资，到现在还没发五月的工资，老板拖了三次，连着二个月了

Answer 1

这位朋友，您好。

根据您的情况，建议您优先与人事部门咨询沟通，拖欠工资的情况是不合法不合理的，人事部门在此时有责任和义务为您提供帮助，如果企业确实困难，是否接受这样的理由，需要您自主决定。

另外，创业型企业资金不足的情况十分常见，可以跟财务或者相关知情的同事了解下，最近公司是否有一些财务方面的动作，是否会有充裕的资金注入。

如果一切结果都无法支撑你继续下去，提前规划工作变更也是合理的选择，薪资的追回可以咨询当地劳动局或人社局的劳动仲裁部门或就业管理科。

最后，祝您身体健康，一切顺利，希望可以帮到您。 来自职Q用户：匿名用户
创业艰难，你加入的时候公司如果如实相告或是之后你了解了情况，那么是去是留就看你是否有生存压力，如果急需工资生活，那么换更符合自己的工作，反之如果看好公司和团队以工作前景又不太在乎阶段性的困难，那就留下。所以，去留最终还是问自己：“继续下去还有必要没有？” 来自职Q用户：徐先生