Question

双休工资低和单休工资高，选择哪一个比较好？

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Answer 1

1、首先想清楚你这份工作到底是最需要什么？是你现在家庭任务负担比较重，需要更多的时间呢？还是你需要更多的成长空间，一个好的上司一个好的平台。在选择工作的时候，不仅仅对照的工资还有时间，你要想清楚更多，但这跟你的年龄相处阶段/家庭经济状况也有关系。

2、把你选择一份工作考虑的因素全部列出来。按照你目前的需求，按重要程度和你考虑的顺序排列一下。列出的影响因素越多越好，但最终请主要考虑前三。例如你现在是一个两岁孩子的妈妈陪伴很重要，你认为陪伴孩子大于你目前工作的平台和工作的成长，那么你就要选择更多时间，假如你的孩子现在已经不需要太多的陪伴，但是你的家庭经济需要你承担更多，那可能就要选择薪资更多的，所以一切没有好坏，只是那个否合适你目前的状态。

3、衡量这个公司是否能够提供你想要的。当我们还没有入职这个公司的时候，除了hr是我们来了解这个公司的信息口之外，还可以去了解同行的人，或者说这个公司的上下游公司竞争对手是否有朋友。还可以在网上去搜索信息，综合去考虑这个公司是否是这个hr当时跟你说的那么好。最后再进行综合评估。

两个选择，其实从工资角度来看我觉得差别并不是很大，因为两份工作的工资其实是都偏低的，可以看看还有没有其他的选择。

单从这两个，建议题主选择双休那个，如果换个人我会建议选第二个。

但因为你有照顾小朋友这个核心诉求啊，另一个工资只高了一点而且估计一周六天对着脾气暴躁的老板得受气。

下了班还得调整好心情，免得让小孩感受到那种压抑。

这样看来第一份工作的缺点只是工资低了点但是你却可以得到你想要的轻松以及更有精力陪伴自己的小孩。

我的回答完毕，谢谢。

Answer 2

我觉得是单休工资高会比较好一点。现阶段生活成本高，如果工资高一点多上一天班也无可厚非。

Answer 3

看个人追求，如果现阶段不着急用钱，只想过慢节奏的生活，选择双休更适合；如果家里经济情况紧张，可以选择单休，工资可以满足生存。

Answer 4

单休。因为工作的最终目的就是挣钱，其他的都不重要，而且单休给的钱会很多。