Question

在一线城市换工作，是件很难的事情么？

Answer 1

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在一线城市换工作，是件很难的事情么？

对于大多数平凡而努力的人来说，恐怕是。这里的难不在于找到下一份，而在于找到一份相对体面、收入可观且自己还喜欢的工作，在于脱离如今不太如意的境地，踏上一个人际宽容又能够发挥自己的空间。

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上周末和闺蜜小聚，她面如土色黑眼圈自带眼影效果。身为小学老师的她经常被熊孩子和熊家长折磨得崩溃，雪上加霜的是她还有一个不爱做事却喜欢处处指挥她的老板。应付熊孩子之外，她还要经常加班接受老板的压榨，2年下来各种身体指标直线下滑。尽管有着种种不开心，却因为有编制有户口，她犹豫了好几次终究不敢辞职。

大道理谁都懂，说着“身体比什么都重要”却还是经常熬夜加班，说“开心就好”却还是在不快乐的大环境里使劲挣扎，自以为是金钱如身外之物当面对房租暴涨的时刻不由得默默加紧赚钱。

工作，有的时候不是你喜欢，而是你必须去做。因为大部分时候这是你在一线城市立足的唯一经济来源，换一次工作意味着你要考虑基础的生存成本，而不仅仅是涂着一时之快乐就能随便换个地方。其中最纠结的莫过于现在的这份工作还有着不情愿割舍的东西，譬如户口编制，譬如期权股票，因此对于换，又有了多一重的为难。

我在几个月前刚刚经历这一轮纠结。

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那时候我在一家大型互联网公司，虽然福利不差加班尚好，但是对于团队氛围的不适应已经让我的叛逆情绪达到一个顶峰。有好几次和领导的意见相左让我差一点就直接提交了辞呈，但是考虑到各种因素，我又缩了回去。

因为长时间的隐忍和委屈，我的身体状况亮起了红灯。那时的我状态真是差极了。像是困在一张漆黑的网里，越是挣扎越是逃不出去。每天早晨，我乘公交去上班，痴痴地看着窗外的风景：上学孩童挎着小书包急急奔向校车，身体健硕的老伯伯扶着老伴儿过马路，笑盈盈的大婶一边打电话一边提着菜篮子，烤出今天第一炉面包的蛋糕师正在涂抹奶油……

这一幕幕让我羡慕至极，因为他们身上有我渴望已久的那种平静。

最终思考再三，我还是毅然向公司提交了辞呈。记得离职谈话里，领导对于未来我要去从事的行业表达了很多不看好，也善意地提出了忠告。因此在走出原公司的那一刻，我并未感到久违的轻松，相反是未知的恐惧和压力。但是也就是在那一瞬间，我无比清楚地明白，我所做的每一个决定，真正对此负责的只有我自己。所以有的时候我不用太在意别人的建议，只要自己认定了，去做，就好。

想到这里的我，看着天空开阔又辽远。我知道，我离成熟又近了一步。

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后来回望这段纠结的日子，我很快淡化了其中的挣扎和苦痛，并对那时候的状态做了深刻分析。

首先，我的不敢表达和隐忍是造成很多不开心的主要原因。初到大环境，自卑与胆怯人人有之，但是如果一直把这种状态带到工作里，便会造成你和环境的冲突，让自己处于被动的态势。没有人天生会欺负别人，也没有领导一开始就针对弱者。只有当你退让多了，助长了别人的坏脾气时，才会变成常态。该表达不满的时候表达满足，该嗤之以鼻的时候表达伪善，该据理力争的时候拱手相让……当了老好人，丢了真自己。

第二，在职场中，管理情绪是比什么都重要的必修课。只要是江湖，便有风起云涌，不会一团和气。有冲突和争论是再正常不过的事情，难的是冲突之后你能意识到这只是冲突，不会让这一次的摩擦影响你后续的生活。管理情绪，就是首先能就事论事，不把工作争执上升到人情层面。

而情绪管理的第二层，是能够与自己的负面情绪和谐相处。委屈也好生气也罢，都是自然情绪的流露。这没什么不对。不对的是一直引而不发，把这些负面情绪滚成一个大雪球，一旦那时便已晚了，雪球砸向谁都会造成一次人情危机。若是砸向自己，便是憋出一场大病。所以及时疏导情绪，保持平和的情绪，能避免许多不开心和摩擦。坐拥这样的状态，便能用更加理性的视角审视自己的工作，这个过程里，你往往能收获更多重点。

第三，别想太多，先去做。其实来到现在的公司比我想象的顺利，只是递交简历和面试便换到了心仪已久的环境。倘若我早点迈出这一步，也许我能解脱当时不开心的处境，早一点看到更开阔的世界。但是，我为什么那个时候才做出这一步呢？因为我想的太多了，我想再积累积累经验，好让我的简历更好看。我想再更等等机会，兴许我的工作环境能发生大变化。我也想过是不是马上学习一门新技能，往斜杠青年的方向扩展下。如你所见，我想的确实有点多。而这些想法并没有使我更坚定，反而增加了犹豫和摇摆，在我反复犹豫之间，宝贵的时间就这么溜走了。

所以，当你无法对一个工作机会有100%把握的时候，不妨先放下繁杂的思考，只管去做。最差也会在这个决定的路上收获不一样的体验，而最好，那就说不准了，未来的期待还有很缤纷的世界呢。去做，就走上缤纷世界的第一步了！

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我时常想起罗辑思维CEO脱不花在即将30岁时收到的一封信。那是她的朋友方希所写，有一段话是这样说的——

谁都有不如意，没人过着十全大补的人生。只要心安，就是坦途。
你还没到三十岁呢，已经比别人走快了很多步了，至少于我而言，在我是你这个年纪的时候，还在一家出版社混吃喝。人总是看见自己没有的部分，把它们看得更珍贵。我很喜欢黄庭坚的一首词，其中说：“风前横笛斜吹柳，醉里簪花倒著冠。”人生还远远没有到秋凉之时，即便到了，也可以像他说的那么可爱。他最后给的建议特别实在：“身健在，且加餐。舞裙歌板尽清欢。黄花白发相牵挽，付与时人冷眼看。”

我总是把这段话一读再读。对比这个阶段的自己，思考良多。

首先关于生活变动譬如换工作，有时我们缺的不是能力，是心理准备。面对这样的交替更迭，倘若有朋友如方希般给你传一盏灯，那么孤独的心火便得以燃烧。再者，倘若在平日忙碌的工作里保持阅读，时刻给自己的灵魂灌注氧气，每天有所进项，那么面对这种生活的不确定应该会有更多坦然。

其次，在这个价值观多元化的社会里，我们走的太快了，有时甚至是跑。30岁来临前，不知道有多少人可以勇敢地说我还一事无成混吃混喝。人最难面对的便是自己的脆弱，于是我们总喜欢看到30岁之前财富自由人生巅峰的报道，不愿意承认，这个阶段平凡是多么正常、大可不必羞耻。想清楚这一层，应该会有更明澈的心境面对自己的平庸。在焦虑的大环境中，也能用晴朗的思考拥抱每一瞬。

最后回归到换工作这个事情，确定要去换，有个关于面试的准备技巧分享给大家：
那就是认真研究你要从事的这份新工作的要求，从中梳理一份你对于这个工作的思考脑图。

在这个脑图里，你要归纳这份工作的重点，列举出你认为可以胜任的理由，还要写出你对这份工作的未来规划。比如，我的同学之前是英文教师，后来找了一份企业BD的工作，她在脑图里有条理地列举了自己将从哪几个方面做好BD工作。并把这个企业的特点和自己未来工作的重点相关联。也就是说，这个脑图基本算是你作为新员工认真产出的一份工作计划。在面试时，你可以拿着这份脑图展开讲解。并把你对新工作的不明白在这个时候提出来。

你的脑图至少可以说明3个问题：
1、你为这份工作做了准备，相比那些只看了应聘网站信息的人，你的主动性很加分；
2、你知道你即将做什么，并有初步的想法。有备而来，会让用人单位觉得你更可靠，说得更直白点，你是可以直接上任的那个；
3、脑图这种格式适合展示逻辑，如果你是个逻辑清晰的人，那就太难得了，无论做什么工作，这都是加分点。

洋洋洒洒地写了这么多，真诚希望每一个为此纠结的朋友能在云雾缭绕的片刻后拥有稍微清晰的方向。不要说路漫漫其修远兮，且跑且思索，与君共勉。