Question

为什么公务员越来越难考了？

Answer 1

相信越来越多人都发现公务员现在是越来越难考。所以有很多人就想知道为什么现在的公务员越来越难考。
的确，现在想要考取公务员的人是越来越多，因为对于很多人来说，他们都知道公务员是一个非常好的职业。因为公务员是非常的稳定。不仅如此，公务员的收入也非常的高。而且公务员他们的福利待遇也非常的好，更重要的是公务员还有非常好的晋升空间。所以现在越来越多人都希望自己能够考取公务员，这样就会让他们有更好的生活。也正是因为越来越多人都会考取公务员。这当然就让考取公务员的难度越来越高。
我们看到之所以公务员越来越难考，首先是因为考公务员的人实在是越来越多。因为公务员是一个好的职业，这就吸引了更多的考生参加公务员考试。但是我们却知道有很多公务员的岗位，可能只招一到两个人。但是却有很多的考生来报考，这就无疑增加了公务员考试的难度。
当然更重要的是公务员考试之所以很难是因为公务员考试并不限定内容，而且公务员考试的范围十分的广泛。不仅仅包括了语文，数学，甚至还有很多的物理化学，各方面的知识。所以只有一个学习面更广的人才更容易考取公务员。
所以我们看到因为现在公务员实在是一个非常好的职业，越来越多人都想要考取公务员，这就使得公务员的确越来越难考，所以尽管很多人都认为公务员越来越难考了，但是想要考公务员的人依然是很多。
所以说现在公务员考试的确是非常的困难，但是我们依然看到，还是有很多人参加公务员考试。因为公务员实在是一个非常好的工作。
尽管公务员考试非常的困难，但是我们看到现在越来越多的考生，他们都是非常认真和努力相信通过他们的认真和努力，不仅仅可以让他们能够考取公务员获得成功，相信最终也会让他们将来生活更加的幸福和美好。

Answer 2

　　乡镇单位的热度之所以不断升高，是因为它有着几个让考生无法抗拒的硬性条件。

　　条件一:晋升空间大

　　很多人都觉得乡镇起点低，没有什么发展空间，很容易被埋没。其实这是非常保守的观念了，现在国家的政策都为基层公务员提供了晋升渠道，不过只有工作能力和工作业绩突出的公务员才能在晋升机会中脱颖而出。

　　条件二：岗位多，选择多

　　近两年，无论是联考还是省考，乡镇招录公务员的比例都越来越高，比例高意味着岗位多、选择多、机会多。相比于千里挑一、百里挑一的省直岗，进入体制内才有很多同学的首要期望。

　　条件三：限制少，机会多

　　限制，是很多同学最害怕的两个字，很多岗位因为层层限制，把很多合适的人拦在门外。而很多同学对某个岗位情有独钟，却因为地理、专业等原因，注定无缘。而乡镇岗放宽了限制，减少了要求，尽可能的给大家选择的机会。

　　条件四：补贴多，福利多

　　虽然乡镇公务员的工资不高，但待遇和补贴还是很不错的，特别是在珠三角、长三角等发达地区的公务员。

　　乡镇公务员的晋升空间

　　再来聊聊晋升，一般乡镇岗都会要求5年最低服务年限，在服务期满后，乡镇公务员就能向上发展了。根据《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》相关规定：县级机关单位提拔副科级干部时，优先考虑有基层工作经验的乡镇干部；选拔县级党政领导班子成员时，优先考虑具有乡镇党政正职经历的干部。与此同时，乡镇公务员干部的待遇也要逐渐提高。

　　关于晋升的方式大致可以分为五种形式，功绩晋升制、年资晋升制、学历晋升制、越级晋升制、考试晋升制。

　　对于功绩、年资、学历晋升制我们就不赘述了，简单的说就是论资排辈、看学历、看工作成绩。主观能控制的面不大，而越级晋升制往往发生在高级职位中，不在我们今天讨论的范围。我们着重说说考试晋升制。

　　考试晋升制，即采用竞争考试的方式，以考试成绩作为晋升依据的制度，参加公遴选考试是你最好的选择！简单来讲，公遴选考试可以分为两类：

　　遴选：一般指每年一次大型中央遴选、各省直遴选、市直遴选和部门遴选（纪委、宣传部、组织部）。

　　公选：这种考试也是只能体制内公务员参加，但是这种考试是提拔领导干部的。

　　现在公选的考试越来越少，主要趋势是遴选考试。

Answer 3

大家都知道公务员工资高工作稳定导致考的人越来越多