如何有效管理自己的情绪?
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《礼记·中庸》首章曰:「喜怒哀乐之未发,谓之中;发而皆中节,谓之和」。「中」是人人都有的本性,「和」是大家遵循的原则,达到「中和」的境界,天地便各在其位,万物便生长繁育了。这可谓是中国传统文化的智慧给予现代人情绪管理的启示。
古人在管理情绪时,强调了情绪抒发的两个阶段。一是未发阶段,强调人人都有喜怒哀乐之情绪;二是在产生情绪后,强调抒发时的自我节制及因时制宜。
现代生活中,情绪就像影子一样,每天与我们形影不离。情绪是流动的、易变的心理历程,随时随地都会发生喜怒哀乐等情绪的变化起伏,左右人的精神状态,驱使人们去行动。正如亚里士多德所言:「任何人都会生气,这没什么难的。但要以适当方式对适当的对象恰如其分地生气,可就难上加难。」情绪状态的出现是人的需要是否得到满足的反映,同时又因人的主观体验的不同而千差万别,性格类型不同的人,也会有不同的认知和情绪反应,某件事情发生时情绪会自然地发生,从而带来愉快、悲伤、气愤、失望或焦虑等各种不同的内在感受。如果持续存在负面情绪,就会对人的身心健康、日常生活、人际关系等等带来负面的影响。所以在生活中,无论遇到什么事情,我们都要学会情绪管理,采用有效的方式解决情绪的不适,自信地过好每一天。
一,现代情绪管理启示:
其一,接纳每一种情绪。每种情绪都塑造着我们,接纳它们,才能真正地接纳自己。
其二,控制情绪是一种博弈。每一种情绪在不同场合通过不同的博弈达到一种平衡。
对于现代人来说,在处理各类事务时,不可避免地要在心理上产生反映,发生各种各样的情绪变化,并且在表情、行动、语言等方面表现出来。如何使表现出来的情绪恰到好处,既不过分,也无不足,而且还符合当事人的身份、不违背情理、适时适度、切合场合是很重要的。只有更好地了解情绪,接纳情绪,控制情绪,才能达到「和」的境界,做自己情绪的真正主人。
针对不同性格类型的人,我们要采用不同的方式对待,有效的发扬情绪管理中积极的一面,努力克制消极的一面,使我们能够控制自己的情绪,调整好心态,健康快乐的工作、学习和生活。情绪管理并不是说不发脾气,而是强调「情绪的适当表达」。
情绪管理大师戈尔曼博士也指出,情绪管理不是情绪压抑,一定要注重方法和策略。下面是他总结的几点,脾气不好或总是控制不好自己情绪的可以参考下——
1,调整心态,控制情绪
在生活中,我们要先有好的情绪,才能有好的行为。情绪不好的时候,做事的效率自然就会降低很多,甚至作出不理智的决定,或者鲁莽行事,而错失良机,或者后悔终生。
2,适当表达,缓解情绪
无论哪种类型的人,都会有情绪,出现负面情绪时,不要一味地否认、压抑和控制,可以适当的表达情绪。如找自己的朋友、信任的同学或家人等适当的倾诉,甚至可以哭泣,或者采取一些其他方法来调整自己的情绪。但是「适当」表达情绪不鼓励大发脾气、又哭又闹,对身心都有损害。
3,气质或性格运用,管理情绪
对于胆汁气质的人,采用的方式是减少与他人的正面冲突,遇事尽量冷处理,放一放,或者暂时回避,不要激怒他,而将矛盾升华,出现失控情绪。避免简单的思维模式,遇事三思而行,慎思、慎动。
对于多血气质的人,抓住注意不稳定,兴趣易转移的特点,在情绪低落时,可以去运动、听听音乐、或与朋友聊天等方式,调整好自己的情绪。
对于黏液气质的人,他们沉着冷静,善于察言观色,感受性低,耐受性高,情绪不外露、不多言,情绪管理较好。出现困扰时,能够自己调整,缓解不良情绪,但有时也会压抑不良情绪。这种类型的人,可让他们与多血质的人交朋友,把心理压抑的情绪有效的释放出来。
对于抑郁气质的人,他们敏感、想象力丰富,我们要多关怀他们,让这种类型的人多参加集体活动,注意让自己在集体中扮演成功的角色,不要游离于集体之外。充分发挥自己的长处,创设成功的机会信心,避免遇事情绪低落,激发他们的兴趣,保持良好的情绪状态。
二,情绪管理的途径
1,正视自己的内心真实感受。
根据自己的气质或性格类型,正确认识自己的情绪,在不同情况下,出现情绪的强度不同,遇事只要我们多问问自己,如「此刻我是什么样的感受」「对这样的拒绝,我是否真的这么难过」「对于目前的状况,我应该如何处理?等等问题,通过对这些问题的回答,来确认自己的真正的感受。在确认自己的情绪过程中,我们能够学习很多重要的东西。通过不断的思考、积累,不仅丰富我们的人生阅历,也历练了我们的情绪管理能力。
2,用同理心认知他人。
同理心是觉察他人情绪的能力,也即能设身处地站在他人的角度思考问题。人的气质类型不同,且有混合型,所以每个人的内心世界可能简单,也可能很复杂,是多种情感的交织。只有同理心的人,才能容易进入他人的内向世界,觉察到他人的情绪状态,尊重并理解他人的情绪,从而调整好自己的情绪。
3,相信自己。
人只有相信自己、肯定自己,才能产生巨大无比的力量。特别是抑郁质的人,要经常激励自己,整理好不良情绪,确定自己的目标,充分发挥自己的创造力,不要退缩,激发自己的激情,为达到自己的目标而努力。
4,展望未来。
人的一生很短暂,也很宝贵,与其忧忧伤伤、哭哭啼啼的一生,何不如走出自己心理的黑洞,让积极情绪得以绽放。展望未来,用一颗努力奋进、勇往直前、永不言败的心去享受生活的每一天。
很多人问我,做好了情绪管理,是不是每天都会开开心心。抱歉,我的答案可能让你失望了,不是。我也会有开心的时候和不开心的时候,我不会因为会情绪管理就迫着自己每天笑脸迎人,更不会委屈自己,假装幸福。情绪管理也不是什么灵丹妙药,让你的负面情绪永远消失。情绪管理做的是提升你情绪的韧性,当负面情绪来临时,我们不会被它吞噬,我们懂得怎样和它相处,怎样调整自己。总之,一个心理健康的人不否定自己的情绪存在,会给情绪一个适当的空间并允许自己有负面的情绪,只要我们能成为情绪的主人,不被情绪所左右,才是真正的情绪管理。
最幸福的人生不是只有快乐,而是有悲有喜。
情绪是身体制造出来保护我们的,它的出现是要警告我们:“我们的界限被侵犯,被跨越了”,但是当我们开口表达情绪时,话已出去,情绪就不只是我们的了,因为现在他进了公共领域,会影响到其他人。
所以我们常说情绪不等于情绪的表达,情绪不应该被审判,表达情绪的方式却应该有规范性,要不然我们的世界就跟动物世界没什么两样,如果我们不规范自己与他人表达情绪的方式,我们的世界很快就会成为一个混乱的世界,那绝不会是你我想要的世界!
古人在管理情绪时,强调了情绪抒发的两个阶段。一是未发阶段,强调人人都有喜怒哀乐之情绪;二是在产生情绪后,强调抒发时的自我节制及因时制宜。
现代生活中,情绪就像影子一样,每天与我们形影不离。情绪是流动的、易变的心理历程,随时随地都会发生喜怒哀乐等情绪的变化起伏,左右人的精神状态,驱使人们去行动。正如亚里士多德所言:「任何人都会生气,这没什么难的。但要以适当方式对适当的对象恰如其分地生气,可就难上加难。」情绪状态的出现是人的需要是否得到满足的反映,同时又因人的主观体验的不同而千差万别,性格类型不同的人,也会有不同的认知和情绪反应,某件事情发生时情绪会自然地发生,从而带来愉快、悲伤、气愤、失望或焦虑等各种不同的内在感受。如果持续存在负面情绪,就会对人的身心健康、日常生活、人际关系等等带来负面的影响。所以在生活中,无论遇到什么事情,我们都要学会情绪管理,采用有效的方式解决情绪的不适,自信地过好每一天。
一,现代情绪管理启示:
其一,接纳每一种情绪。每种情绪都塑造着我们,接纳它们,才能真正地接纳自己。
其二,控制情绪是一种博弈。每一种情绪在不同场合通过不同的博弈达到一种平衡。
对于现代人来说,在处理各类事务时,不可避免地要在心理上产生反映,发生各种各样的情绪变化,并且在表情、行动、语言等方面表现出来。如何使表现出来的情绪恰到好处,既不过分,也无不足,而且还符合当事人的身份、不违背情理、适时适度、切合场合是很重要的。只有更好地了解情绪,接纳情绪,控制情绪,才能达到「和」的境界,做自己情绪的真正主人。
针对不同性格类型的人,我们要采用不同的方式对待,有效的发扬情绪管理中积极的一面,努力克制消极的一面,使我们能够控制自己的情绪,调整好心态,健康快乐的工作、学习和生活。情绪管理并不是说不发脾气,而是强调「情绪的适当表达」。
情绪管理大师戈尔曼博士也指出,情绪管理不是情绪压抑,一定要注重方法和策略。下面是他总结的几点,脾气不好或总是控制不好自己情绪的可以参考下——
1,调整心态,控制情绪
在生活中,我们要先有好的情绪,才能有好的行为。情绪不好的时候,做事的效率自然就会降低很多,甚至作出不理智的决定,或者鲁莽行事,而错失良机,或者后悔终生。
2,适当表达,缓解情绪
无论哪种类型的人,都会有情绪,出现负面情绪时,不要一味地否认、压抑和控制,可以适当的表达情绪。如找自己的朋友、信任的同学或家人等适当的倾诉,甚至可以哭泣,或者采取一些其他方法来调整自己的情绪。但是「适当」表达情绪不鼓励大发脾气、又哭又闹,对身心都有损害。
3,气质或性格运用,管理情绪
对于胆汁气质的人,采用的方式是减少与他人的正面冲突,遇事尽量冷处理,放一放,或者暂时回避,不要激怒他,而将矛盾升华,出现失控情绪。避免简单的思维模式,遇事三思而行,慎思、慎动。
对于多血气质的人,抓住注意不稳定,兴趣易转移的特点,在情绪低落时,可以去运动、听听音乐、或与朋友聊天等方式,调整好自己的情绪。
对于黏液气质的人,他们沉着冷静,善于察言观色,感受性低,耐受性高,情绪不外露、不多言,情绪管理较好。出现困扰时,能够自己调整,缓解不良情绪,但有时也会压抑不良情绪。这种类型的人,可让他们与多血质的人交朋友,把心理压抑的情绪有效的释放出来。
对于抑郁气质的人,他们敏感、想象力丰富,我们要多关怀他们,让这种类型的人多参加集体活动,注意让自己在集体中扮演成功的角色,不要游离于集体之外。充分发挥自己的长处,创设成功的机会信心,避免遇事情绪低落,激发他们的兴趣,保持良好的情绪状态。
二,情绪管理的途径
1,正视自己的内心真实感受。
根据自己的气质或性格类型,正确认识自己的情绪,在不同情况下,出现情绪的强度不同,遇事只要我们多问问自己,如「此刻我是什么样的感受」「对这样的拒绝,我是否真的这么难过」「对于目前的状况,我应该如何处理?等等问题,通过对这些问题的回答,来确认自己的真正的感受。在确认自己的情绪过程中,我们能够学习很多重要的东西。通过不断的思考、积累,不仅丰富我们的人生阅历,也历练了我们的情绪管理能力。
2,用同理心认知他人。
同理心是觉察他人情绪的能力,也即能设身处地站在他人的角度思考问题。人的气质类型不同,且有混合型,所以每个人的内心世界可能简单,也可能很复杂,是多种情感的交织。只有同理心的人,才能容易进入他人的内向世界,觉察到他人的情绪状态,尊重并理解他人的情绪,从而调整好自己的情绪。
3,相信自己。
人只有相信自己、肯定自己,才能产生巨大无比的力量。特别是抑郁质的人,要经常激励自己,整理好不良情绪,确定自己的目标,充分发挥自己的创造力,不要退缩,激发自己的激情,为达到自己的目标而努力。
4,展望未来。
人的一生很短暂,也很宝贵,与其忧忧伤伤、哭哭啼啼的一生,何不如走出自己心理的黑洞,让积极情绪得以绽放。展望未来,用一颗努力奋进、勇往直前、永不言败的心去享受生活的每一天。
很多人问我,做好了情绪管理,是不是每天都会开开心心。抱歉,我的答案可能让你失望了,不是。我也会有开心的时候和不开心的时候,我不会因为会情绪管理就迫着自己每天笑脸迎人,更不会委屈自己,假装幸福。情绪管理也不是什么灵丹妙药,让你的负面情绪永远消失。情绪管理做的是提升你情绪的韧性,当负面情绪来临时,我们不会被它吞噬,我们懂得怎样和它相处,怎样调整自己。总之,一个心理健康的人不否定自己的情绪存在,会给情绪一个适当的空间并允许自己有负面的情绪,只要我们能成为情绪的主人,不被情绪所左右,才是真正的情绪管理。
最幸福的人生不是只有快乐,而是有悲有喜。
情绪是身体制造出来保护我们的,它的出现是要警告我们:“我们的界限被侵犯,被跨越了”,但是当我们开口表达情绪时,话已出去,情绪就不只是我们的了,因为现在他进了公共领域,会影响到其他人。
所以我们常说情绪不等于情绪的表达,情绪不应该被审判,表达情绪的方式却应该有规范性,要不然我们的世界就跟动物世界没什么两样,如果我们不规范自己与他人表达情绪的方式,我们的世界很快就会成为一个混乱的世界,那绝不会是你我想要的世界!
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