销售岗的压力有多大？什么样的人不适合做销售？
相信是全能的开始，相信自己才能让别人相信你。相信自己的能力、智慧、魅力和运气。不要否定自己。销售不适合玻璃心肠的人。热爱自己的工作，工作时面带微笑，充满热情，因为热爱，才会脚踏实地去做结果。自我激励，积极的人做事更快，更仔细，更有效。多多学习和行动，学习客户行业知识，变来变去，学习相关知识的结果，知道的比客户多，客户就会觉得你很专业很负责，就不会自觉靠近你。
不要对成功有过高的期望，只关注当下。如果你的期望过高，当结果与你的期望不同时，就会导致自我怀疑的负面情绪。被顾客拒绝是很常见的事情。只有被拒绝了，我们才知道自己的方法和技巧是不够的，才能总结失败的经验，为下一次的拜访做准备。当我在面试时，我总会问的一个问题是:“你为什么选择销售这份工作?”，答案因人而异，“我想赚更多的钱，我想锻炼自己，我想挑战自己，出于对销售的热爱等等”。
面试中的回答不一定是真实的内心声音，但在一定程度上也代表了对销售工作的态度。在我的面试中，如果我遇到一个特别不适合的候选人，我会告诉他，他不适合销售工作，并给他如何找工作的建议。每个人都在做销售，但不是每个人都能把销售做好。有些人根本就不适合，没有必要去尝试，有了这个尝试的时间，可以从事其他的工作，效果会更好。
那么，哪些人不适合做销售工作?他们的特点是什么?通过多年的销售经验，我大致总结了4个特点，供大家参考。一个不超前思考的人一定是不能的，也不适合做销售工作。在这种情况下，我们专注于企业，有纪律，有明确的目标，追求增长。销售这个工作需要绝对的自律，没有很强的自律精神，你100%不能做销售;销售需要强烈的目标感，没有不达到目标的精神，你也会很难做好销售;销售需要不断的提炼，不断的学习，没有这种刻苦学习的精神，你就更不可能做好销售工作。
易满足的人 凡是能把销售做好的人，都是内心极度有野心的人，想要通过自己的努力去赚大量的财富，容易满足的人；所有的销售高手都是抗压高手，也是分解压力的高。
如果没有耐心而且不擅长聊天的人，最好是不要做销售。
