Question

提交辞职报告后还要上班吗

Answer 1

法律主观：

交了 辞职报告 还要上班的。交了辞职报告不代表与用人单位直接的 劳动关系 马上就解除，在 试用期 内交了辞职报告的，要在3天后，劳动者与用人单位之间的劳动关系才正式解除;在其他 劳动合同期限 内交了辞职报告的，要在30天后双方的劳动关系才正式解除。 《 劳动合同法 》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以 解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

法律客观：

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。