
如今的教师到底怎么了?
教师过剩、高校关停,末位淘汰机制下,老师到底该何去何从
现在中小学面临的真正困扰,不再是学位不足,导致学生无法顺利接受理想教育的问题,而是各级各类学校都会陆续的出现生源不足的问题,从长远的来看,义务教育阶段受到的影响会是最为巨大的。
一旦各学校的招生数量大幅度的缩减,所带来的问题必然会是教师过剩,甚至有可能会直接出现教师人数比学生人数还要多,而这个问题不单单是某一个学校或者是某一个年级,而是各级各类学校都会受到影响。
甚至就连大学,都会出现大规模的关停,毕竟总出生人口956万的情况下,根据计算能够参加高考的学生,很大可能会不足600万人,而现在高校招生的总人数,早已经超过千万之数,这种情况下,半数以上的高校都会难以拥有足够的生源。
而一旦学校关停,学校当中的教师该何去何从这是现在所有教师都关注的事情,毕竟学校关停之后,学校当中老师也就失去了作用,是调任到其他岗位还是直接辞退,这是值得商议的话题。
如果是调任,那么再多的岗位都不足以满足所有教师的需求,但是如果辞退,那么教师也会难以接受,尤其是一些老教师,毕竟为教育事业奉献了半生,最终却连顺利退休都做不到,这非常容易导致整个教师行业都出现问题。
而除了新生儿不足的问题之外,现在教师退出机制的末尾淘汰制,也让众多教师都感到困扰,种种的事情下,教师这个“铁饭碗”工作,可以说是完全失去了以往的稳定。