Question

总经理应具备的七种能力

Answer 1

总经理需要具备哪些能力如下：

1、 对于新知识新思想有超强的学习能力；

2 、把握大势适度超前的战略决策能力；

3 、探索新事物的胆识和创新能力；

4 、恰当的策略选择及高效的实施推进能力；

5 、深谙中国国情，充分利用及整合资源的能力；

6 、敏锐的市场感觉和开拓及引导市场的能力；

7 、认准目标一步一个台阶不断超越自我的能力；　　

除了哈佛商学院的标准，其他一些机构也发布了自己的标准，我们多了解这些能力和标准，对自己还是很有帮助的。　　

美国总经理协会的标准　　美国总经理协会认为，一流的总经理应该具备以下基本素质:

1、堪为全体职工的模范，孚众望，能合群。

2、品德高尚，工作勤奋，基本功过硬。

3、头脑灵活，对时代有预见性的洞察力。

4、有人情味，总能考虑别人的痛处，在部下、同事、上司、关系单位以及在主顾之间经常创造一种令人满意的气氛。

5、仅仅把经营管理阶层的意图向下传达是不够的，必须具有坚定的信念和勇气，把全体职工真正的声音带到最高决策层，并提出解决问题的建议。