Question

上司总是刁难我怎么办呀？

Answer 1

首先，你需要先到用人部门探探口风，别人对你的评价如何，看自己能否胜任这份工作。
其次，等用人部门对你有招用的意向时，找一个时间直接和领导提出你要转岗的想法，看看他是什么态度。
最后. 领导同意了，你再去应聘；领导不同意，那你也可以趁机和他说出自己对于最近他总刁难自己的困惑。
不过，按常理来说，如果你们互相看不顺眼对方，都恨不得不与对方共事，那么你转岗的行为很快会得到支持。
转岗后，尽量和原领导少点接触，大家井水不犯河水，相安无事。

Answer 2

上班时遇到上司刁难可能会让你感到很不舒服，但是你可以采取以下措施来化解这种局面：
1.保持冷静：在遇到上司刁难时，首先要保持冷静，不要心急或者情绪激动，理性思考应对的方式。
2.倾听并理解：在倾听上司的问题时，要仔细理解问题的核心内容，避免误解上司的意图或者根源，从而加重冲突。
3.准备回答：在明确上司的问题之后，要准备好回答。回答时，应该避免不恰当的情感表达，沉着冷静地表达自己的想法。
4.积极沟通：在回答上司问题时，应该尽可能使用简明扼要的表达方式，避免给上司留下留有余地或者误解的余地。在回答时，也可以加一些备选方案或者建议，从而打破僵局。
5.寻求帮助：如果遇到的问题比较棘手，自己无法解决，可以寻求其他同事或者专业人士的帮助，避免问题“越解越复杂”。
最后，无论批评还是夸奖，都应该抱着一种平等和礼貌的态度来面对。